答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
在银行存储时间长,支取频率小,构成银行最稳定的资金来源的存款是()。
①
储蓄存款
②
定期存款
③
.支票
④
活期存款
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】
在银行存储时间长,支取频率小,构成银行最稳定的资金来源的存款是
①
储蓄存款
②
定期存款
③
支票
④
活期存款
查看完整题目与答案
【单选题】
在银行存储时间长、支付频率小、银行最稳定的外界资金来源的存款是
①
储蓄存款
②
定期存款
③
支票
④
活期存款
查看完整题目与答案
【判断题】
存款是商业银行最主要的负债业务,一般分为活期存款、定期存款和储蓄存款三类。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
由于活期存款多表现为支票存款,故银行可以周转使用活期存款,从而创造出派生存款
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
个人活期储蓄存款发生现金清户时,银行根据当日挂牌的活期存款利率计息,利息算至清户前一天为止。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
某银行的某年末的储蓄存款余额
①
一定是统计指标
②
一定是数量标志
③
可能是统计指标,也可能是数量标志
④
既不是统计指标,也不是数量标志
查看完整题目与答案
【多选题】
我国商业银行储蓄存款管理的原则包括:
①
存款自愿原则
②
取款自由原则
③
存款有息原则
④
为存款人保密原则
查看完整题目与答案
【判断题】
零存整取定期储蓄存款是指本金一次存入,在约定存期内分次支取利息,到期支取本金的一种储蓄存款。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
存本取息定期储蓄存款是一次存入本金,约定存款期限及支取本金的期次和额度,期满支付利息的一种储蓄存款。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
定期储蓄存款在计算利息时,应采用的利率是?
①
开户日利率
②
到期日利率
③
活期存款利率
④
原利率
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
依法下列机构中,需取得《支付业务许可证》才能提供支付服务的是( )。
①
A、支付宝
②
B、中银长城卡
③
C、招商银行网上银行
④
D、中国人民银行
查看完整题目与答案
【单选题】
根据支付结算法律制度的规定,下列关于预算单位零余额账户使用的表述中,正确的是( )。
①
A、 不得支取现金
②
B、可以向所属下级单位账户划拨资金
③
C、可以向上级主管单位账户划拨资金
④
D、可以向本单位按账户管理规定保留的相应账户划拨工会经费
查看完整题目与答案
【单选题】
根据支付结算法律制度的规定,下列汇票当事人的签章中,不符合法律规定会导致票据无效的是( )。
①
A、承兑人的签章
②
B、出票人的签章
③
C、保证人的签章
④
D、背书人的签章
查看完整题目与答案
【判断题】
劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
用人单位与劳动者约定了服务期,但用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以提出解除劳动合同,不属于违反服务期的约定,用人单位不得要求劳动者支付违约金。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
张某于2010年1月1日起开始在甲公司工作。 2010年1月11日,甲公司的劳动人事部门书面通知张某订立书而劳动合同,遭到张某的拒绝。根据劳动合同法律制度的规定,甲公司的下列做法中,不符合规定的是( )。
①
书面通知张某终止劳动关系
②
未向张某支付经济补偿
③
向张某支付了其实际工作时间的劳动报酬
④
未向张某支付其实际工作时间的劳动报酬
查看完整题目与答案
【单选题】
根据社会保险法律制度的规定,下列情形中,不认定为工伤的是( )。
①
在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡
②
因工外出期间,由于工作原因受到伤害
③
工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害
④
自杀身亡
查看完整题目与答案
【单选题】
2013 年4月,赵某应聘到甲公司工作,双方口头约定了1个月试用期,但未订立书面劳动合同。关于双方劳动关系建立的下列表述中,正确的是 ( ) 。
①
A .甲公司应与赵某补签劳动合同,双方之间的劳动合同关系自合同补签之日起建立
②
赵某与甲公司未订立劳动合同,双方之间未建立劳动关系
③
赵某与甲公司之间的劳动关系自赵某进入公司开始工作时建立
④
赵某与甲公司之间的劳动合同关系自试用期满时建立
查看完整题目与答案
【单选题】
下列各项中,甲、乙、丙、丁的第一份工作均是当前的工作,其关于医疗期的表述不正确的是( )。
①
甲:我在单位工作了22年,医疗期为30个月
②
乙:我在单位工作了16年,医疗期为18个月
③
丙:我在单位工作了12年,医疗期为12个月
④
丁:我在单位工作了3年,医疗期为3个月
查看完整题目与答案
【单选题】
病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的( )。
①
60%
②
70%
③
80%
④
90%
查看完整题目与答案