【单选题】【消耗次数：1】
有限责任公司的股东会进行决议时，对公司修改章程、公司合并分立、公司解散等特别事项表决时，应采用何种决议规则?
①
以出席股东会的股东2/3以上表示同意
②
以出席股东会的股东所持表决权的2/3以上通过
③
以全体股东所持表决权的2/3以上通过
④
以全体股东的2/3以上表示同意
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【单选题】
根据《公司法》的规定，有限责任公司股东会会议对下列事项作出的决议中，不用经代表2/3以上表决权的股东通过的有（ ）。
①
修改公司章程
②
减少注册资本
③
更换公司董事
④
变更公司形式
【多选题】
上市公司提供的哪些担保，应当经出席股东大会的股东所持表决权的过半数通过。（ ）
①
上市公司及其控股子公司的对外担保总额达到或者超过最近一期经审计净资产50%以后提供的任何担保
②
为（借款后）资产负债率超过70%的担保对象提供的担保
③
单笔担保额超过最近一期经审计净资产10%的担保
④
单笔担保额超过最近一期经审计净资产20%的担保
【多选题】
上市公司提供的哪些担保，应当经出席股东大会的股东所持表决权的过半数通过。（ ）
①
上市公司及其控股子公司的对外担保总额达到或者超过最近一期经审计净资产50%以后提供的任何担保
②
为（借款后）资产负债率超过70%的担保对象提供的担保
③
单笔担保额超过最近一期经审计净资产10%的担保
④
单笔担保额超过最近一期经审计净资产20%的担保
【单选题】
4、有限责任公司股东会对以下哪个事项的表决程序由公司章程规定（ ）
①
对公司增加或者减少注册资本作出决议；
②
对发行公司债券作出决议；
③
对公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算作出决议；
④
修改公司章程 ?出决议；
【多选题】
某有限责任公司共有股东12人，股东韩某拟向王某转让出资，使王某成为公司新的股东。股东会表决时，除韩某外，6人同意，5人不同意。下列表述中，正确的有
①
股东会没有一致同意，股东韩某不能转让该出资
②
同意转让的股东未达到全休股东的2/3，股东韩某不能转让该出资
③
同意转让的股东超过全体股东的半数，股东韩某可以转让出资
④
不同意转让的股东应当购买股东韩某拟转让的出资
随机题目
【单选题】
管理控制工作的一般程序是（ ）
①
建立控制标准—分析差异产生原因—采取矫正标准
②
采取控制标准—分析差异产生原因—建立控制标准
③
建立控制标准—采取矫正措施—分析差异产生原因
④
分析差异产生原因—采取矫正措施—建立控制原因
【单选题】
种庄稼需要水，而这一地区近年老不下雨，怎么办？一种办法是灌溉；另一种办法是改种耐旱作物。这两种措施分别是（ ）
①
纠正偏差和调整计划
②
调整计划和纠正偏差
③
反馈控制和前馈控制
④
前馈控制和反馈控制
【多选题】
关于沟通的过程，下列说法正确的是（ ）
①
至少存在着一个发送者和一个接受者
②
信息传递的有效性和接受者的翻译能力无关，与发送者的翻译能力有关
③
发送者将信息译成接受者能够理解的一系列含义
④
接受者将接受的符合译成具有特定含义的信息
【单选题】
比较马斯洛的需要层次理论和赫兹伯格的双因素理论，马斯洛提出的五种需要中，属于保健因素的是 （ ）
①
生理和尊重的需要
②
生理、安全和自我实现的需要
③
生理、安全和部分归属的需要
④
安全和自我实现的需要
【单选题】
著名管理学家巴纳德说过：“市场管理人员的首要作用，就是发展并维持意见沟通系统，”在实践中，进行意见沟通需要一定技巧，通常不能采取的技巧是 （ ）
①
该告诉职工的全部告诉
②
让下级明了他在领导心目中的地位
③
不要经常称赞下级
④
要明白上行沟通效率不会太高
【单选题】
如果你是一位公司的总经理，当你发现公司中存在许多小团体时，正确的态度是（ ）
①
立即宣布这些小团体为非法，予以取缔
②
深入调查，找出小团体的领导人，向他们提出警告，不要再搞小团体
③
只要小团体的存在不影响公司的正常运行，可以对其不闻不问，听之任之
④
正视小团体的客观存在性，允许、乃至鼓励其存在，对其行为加以积极引导
【单选题】
需要层次理论认为人的需要分为五个层次，它们从低到高的顺序是（ ）
①
生理的、安全的、社交的、尊重的和自我实现的需要
②
安全的、生理的、社交的、尊重的和自我实现的需要
③
自我实现的、尊重的、社交的、安全的和生理的需要
④
生理的、尊重的、安全的、社交的和自我实现的需要