【单选题】【消耗次数:1】
人体必需微量元素包括( )。
硫、铁、氯
碘、镁、氟
铁、铬、钴
钙、锌、碘
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 碘属于人体的必需微量元素。
①  正确
②  错误
【判断题】 铜、铁、铬这三种元素均为人体的必需微量元素。
①  正确
②  错误
【判断题】 锰元素不是人体必需的微量元素。
①  正确
②  错误
【单选题】 必需微量元素
① 
② 
③ 
④ 
⑤  负离子
【单选题】 下列元素中哪一种不是人体的必需微量元素?
① 
② 
③ 
④ 
【判断题】 锌在人体所需微量元素中占居首位。
①  正确
②  错误
【判断题】 当铁元素吸收过多时,会抑制碘的吸收。
①  正确
②  错误
【判断题】 钙是人体内含量最多的一种微量元素。
①  正确
②  错误
【单选题】 ()元素是微量元素。
① 
② 
③ 
④ 
【单选题】 人体内含量最多的微量元素是
①  维生素D
②  维生素B1
③ 
④  维生素A
随机题目
【判断题】 工作分析是对组织中某个特定职务的设置目的、任务或职责、权力和隶属关系、工作条件和环境、任职资格等相关信息进行收集与分析。
①  正确
②  错误
【多选题】 员工录用决策要素包括:
①  信息准确可靠
②  资料分析方法正确
③  招聘程序科学
④  主考官的素质
【多选题】 无领导小组讨论的主要观测点包括()。
①  参与度
②  观点表达
③  角色贡献
④  人际影响力
【简答题】 简要阐述工作分析未来的发展趋势。
【简答题】 职务分析问卷是如何应用于工作分析之中的?
【简答题】 职能工作分析方法中“完整意义上的工作者”指通用技能、特定技能和[填空1]
【简答题】 主题专家组再JEM对工作行为和特征要素进行描述和评估,体现了此方法的[填空1]
【简答题】 企业工作再设计的思路包括个人操作层次的工作再设计、[填空1]和组织层次的工作再设计三个层次。
【判断题】 为了保证工作信息的可靠性,工作日志法只搜集先进工人记录的工作信息。
①  正确
②  错误
【判断题】 职务分析问卷搜集信息只能由工作分析人员填写。
①  正确
②  错误