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【单选题】【消耗次数:1】
企业应按期计提坏账准备,对于已确认的坏账损失,应借记( )。
①
?“管理费用”科目
②
“财务费用”科目
③
?“坏账准备”科目
④
“资产减值损失”科目
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相关题目
【单选题】
企业发生坏账损失时应借记“坏账准备”科目,贷记的科目是
①
管理费用
②
应收账款
③
财务费用
④
销售费用
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【判断题】
企业实际发生坏账损失时,应借记“坏账准备””科目,贷记“应收账款”科目。 ( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
计提坏账准备时,应该借记“坏账准备”科目。( )
①
对
②
错
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【判断题】
企业在计提应收账款坏账准备时,借记“资产价值损失”科目,贷记“应收账款”科目。
①
正确
②
错误
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【判断题】
冲减多提的坏账准备时,应该贷记“坏账准备”科目。( )
①
对
②
错
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【单选题】
当发现企业收回已列作坏账的应收款项2000元的会计处理为:借记“银行存款”科目,贷记“坏账准备”科目。审计人员要进行的审计处理是( )。
①
借:应收票据 2000 贷:应收票据 2000
②
借:应收票据 2000 贷:管理费用——坏账损失 2000
③
勾销掉
④
不需要进行调整
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【判断题】
(判断)“坏账准备”、“累计折旧”科目均属于资产类科目。( )
①
对
②
错
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【单选题】
备抵法下,已注销的坏账又收回时,应借记的会计科目是?
①
应收账款
②
资产减值损失
③
坏账准备
④
管理费用
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【单选题】
新准则没有设置“短期投资跌价准备”、“坏账准备”和 “存货跌价准备”科目。转账时,应将上述资产减值准备科目的余额转入“( )”科目。
①
利润分配——未分配利润
②
资本公积
③
固定资产
④
短期投资
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【多选题】
下列各项中,应计入“坏账准备”科目贷方的有( )。
①
按规定提取的坏账准备
②
当期发生的坏账损失
③
收回已确认为坏账并转销的应收账款
④
冲回多提的坏账准备
⑤
补提的坏账准备
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随机题目
【多选题】
属于劳动合同因故终止的情形不包括( )。
①
定期劳动合同到期
②
劳动者退休
③
劳动关系主体一方消失
④
劳动合同约定的终止条件出现
⑤
劳动者辞职
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【多选题】
从企业的一般情况来看,绩效管理的参与者一般主要涉及到考评者、( )等人员。
①
企业决策层
②
被考评者
③
被考评者的同事
④
被考评者的下级
⑤
企业外部人员
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【多选题】
岗位工资制在实施中可以采取哪些形式( )。
①
基础工资制
②
单一型岗位工资制
③
技能工资制
④
衔接可变型岗位工资制
⑤
重合可变型岗位工资制
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【多选题】
劳动争议仲裁应遵循以下( )原则。
①
调解原则
②
及时、迅速原则
③
一次裁决原则
④
协商一致原则
⑤
诚实信用原则
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【多选题】
在职业生涯的系统设计法中,确立组织的远景目标包括( )要素。
①
预测需求
②
确立目标
③
预测结果
④
选择目标
⑤
选择方法
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【多选题】
影响薪酬制度的内部因素有( )。
①
劳资集体谈判
②
组织战略因素
③
生产技术因素
④
财务实力因素
⑤
组织文化因素
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【多选题】
以下哪些绩效考核方法适合用来为分配奖金提供依据?( )
①
简单排序法
②
关键事件法
③
行为对照表法
④
行为锚定等级评价法
⑤
目标管理法
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【多选题】
根据佛隆的期望理论,择业动机受( )因素影响。
①
性格气质
②
职业效价
③
职业概率
④
职业特征
⑤
职业定位
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【判断题】
电子银行分为两类:一是网络银行、电话银行、手机银行,二是其他利用电子服务设备和网络,包括自助银行、自动柜员机。
①
正确
②
错误
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【判断题】
2004年我国通过了《中华人民共和国电子签名法》,这是我国电子商务和信息化领域第一部专门法律。
①
正确
②
错误
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