【判断题】【消耗次数:1】
推销的目的将顾客可用可不用的产品卖给他们。
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【多选题】 甲擅自将乙借给他的一块手表卖给丙,下列表述中,正确的是(  )。
①  甲以自己的名义卖给丙,甲、丙之间的合同属于效力待定的合同
②  甲以乙的名义卖给丙,甲的行为属于无权代理的行为
③  丙基于善意取得制度而取得该手表的所有权
④  丙只能因乙的追认才能取得该手表的所有权
⑤  甲事后取得处分权的,丙取得该手表的所有权
【判断题】 只要顾客有钱,推销人员就能够让他们购买商品。
①  正确
②  错误
【判断题】 现代推销关注的是对顾客需求的分析,为顾客提供实惠,满足他们的需求。
①  正确
②  错误
【判断题】 推销观念的营销顺序是从市场到企业,注重将产品销售给目标顾客。
①  正确
②  错误
【判断题】 推销员除了要负责为企业推销产品外,还应该成为顾客的顾问。
①  正确
②  错误
【单选题】 企业按照不同的价格把同一种产品卖给不同的顾客这属于( )策略。
①  顾客差别定价
②  地点差别定价
③  用途差别定价
④  产品形式差别定价
【判断题】 对轻型触电病人可不用听诊心脏。
①  正确
②  错误
【单选题】 将企业的产品、品牌分成若干类,每一个推销员(或推销组)负责推销其中的一类或几类产品、品牌的销售组织结构为
①  区域型
②  顾客型
③  产品型
④  综合型
【判断题】 人员档案的设置前可不用打开工资类别。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是指企业通过选定的目标顾客直接寄发邮件来推销产品。
①  电话通知
②  通知邮寄
③  直接邮寄
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【判断题】 企业文化就是一个宣传口号。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业文化的超前性决定了它的社会价值。
①  正确
②  错误
【判断题】 “顾客永远是对的”这一先进的服务理念是海尔公司率先提出来的。
①  正确
②  错误
【判断题】 评价企业文化的根本标准在于是否有助于提高企业的经营效率。
①  正确
②  错误
【判断题】 现代企业文化的建立与更新,一定要围绕企业的市场观念而展开。
①  正确
②  错误
【判断题】 同一文化大背景下各国企业文化的不同,源于不同的民族传统。
①  正确
②  错误
【判断题】 具有优秀文化的集体是一所“学校”,具有提高人员素质的功能。
①  正确
②  错误
【判断题】 员工不能直接参与企业文化的定格。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业文化变革一定对企业文化发展有着促进作用。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业文化对员工行为具有无形的约束力。
①  正确
②  错误