投标人或者其他利害关系人对评标结果有异议的，应当在（）提出

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【单选题】【消耗次数：1】

① 中标候选人公示期间

② 中标结果公布后3日内

③ 中标通知书下达前

④ 正式合同签订前

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【多选题】标人在发出中标通知书前，由评标委员会对中标候选人进行再次审查确认的情况有（）

① A中标候选人财务状况发生较大变化，可能影响其履约能力

② B中标候选人未缴纳履约保证金

③ C中标候选人放弃中标

④ D中标候选人存在违法行为，可能影响其履约能力

⑤ E中标候选人经营发生较大变化，可能影响其履约能力

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【单选题】依法必须进行招标的项目，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于（）日

① 3

② 4

③ 5

④ 6

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【判断题】依法必须进行招标的项目，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于5日

① 正确

② 错误

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【判断题】中标通知书发出后，招标人改变中标结果或者中标人放弃中标的，都应当承担法律责任。

① 正确

② 错误

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【单选题】评标委员会推荐的中标候选人应当限定在（）人

① 1

② 2

③ 3

④ 1-3

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【单选题】自中标通知书发出（）日内，招标人与中标单位必须签订合同。

① A30日

② B20日

③ C15日

④ D10日

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【判断题】招标人可以根据评标委员会提出的书面评标报告和推荐的中标候选人确定中标人，招标人也可以授权评标委员会直接确定中标人。

① 正确

② 错误

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【单选题】招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起（）日内，按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。

① 15

② 30

③ 45

④ 60

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【单选题】评标委员会提出书面评标报告后，招标人一般应当在（）日内确定中标人。

① 7

② 10

③ 15

④ 30

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【判断题】招标人与中标人签订合同后7个工作日内，应当向中标人和未中标的投标人退还投标保证金

① 正确

② 错误

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① 有效选人

② 实事求是

③ 长官意志的影响

④ 科学选任

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【单选题】在内部招聘中最容易造成（）。

① 相互拆台

② 无强烈竞聘上岗

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① 对工作认真负责

② 采用了能岗匹配原理

③ 部门相互挖人

④ 近亲繁殖

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① 培训需求分析

② 培训规划

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① 职务主要强调的是规定员工应该承担工作的内容和要求

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③ 职位是对其所承担的任务内容和特点的高度概括和总结

④ 职务反映了员工做承担的工作性质

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① 气质

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【单选题】企业如果以招聘的形式参加校园招聘会，为提高招聘质量，可实施（）。

① 统一的企业内面试

② 深入电话访谈

③ 单独的校园内面试

④ 先笔试，后面试

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① 问卷调查

② 360度评估

③ 抽样调查

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【单选题】人员配置应遵循的原则不包括（）。

① 岗得其人

② 人得其位

③ 人尽其才

④ 适才适所

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