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【判断题】【消耗次数:1】
人工费、材料费、施工机械使用费和施工措施费等是施工的间接成本。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
施工直接成本,包括人工费、材料费、施工机械使用费和施工措施费等。
①
正确
②
错误
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【单选题】
将施工成本按人工费、材料费、施工机械使用费、措施费和间接费等费用项目进行编制的方法,是( )编制施工成本计划。
①
按施工成本组成
②
按子项目组成
③
按工程进度
④
按合同结构
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【判断题】
直接费由人工费、材料费和机械费组成。
①
正确
②
错误
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【判断题】
单位估价表中的基价=人工费+材料费。
①
正确
②
错误
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【多选题】
施工机具使用费是指施工作业所发生的( )。
①
施工机械使用费
②
仪器仪表使用费
③
工程设备费
④
施工机械租赁费
⑤
大型机械安拆费
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【判断题】
自营物流成本的支付形态可分为材料费、人工费、维护费、一般经费和特别经费。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
自营物流成本的支付形态可分为材料费、人工费、维护费、一般经费和特别经费。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
施工机械使用费三部分组成。
①
正确
②
错误
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【单选题】
综合单价是完成工程量清单中一个规定计量单位项目所需的( )、材料费、机械使用费、管理费和利润,并考虑风险因素。
①
管理费
②
人工费
③
保险费
④
税金
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【单选题】
施工中人工费的控制通常实行( )方法。
①
定量放价
②
定量定价
③
量价分离
④
放量定价
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随机题目
【多选题】
一般认为,构成激励的主要要素包括( )
①
需要
②
动机
③
行为
④
目标
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【单选题】
如果职工A认为和职工B相比,自己报酬偏低,根据公平理论,A会采取以下哪种行为?
①
增加自己的投入
②
减少自己的投入
③
努力增加B的报酬
④
使B减少投入
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【单选题】
强化理论,挫折理论都属于( )
①
内容型激励理论
②
过程型激励理论
③
行为后果激励理论
④
综合激励理论
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【单选题】
工作特征模型认为,让员工体验到对工作成果的责任的工作特征是( )
①
技能多样性
②
任务同一性
③
工作自主性
④
任务重要性
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【判断题】
期望理论认为,领导者的责任是只要实现组织目标,不需要考虑帮助员工满足个人需要
①
正确
②
错误
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【判断题】
研究发现RVS(罗克奇价值观)在不同的人群中有很大的差异
①
正确
②
错误
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【判断题】
根据马斯洛需要层次理论,五类需要是按次序逐级上升的
①
正确
②
错误
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【判断题】
挫折容忍力,是指人受到挫折时免于行为失常的能力,也就是经得起挫折的能力,它在一定程度上反应了人对环境的适应能力
①
正确
②
错误
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【判断题】
服务性行业,感到满意的员工会提高顾客的满意度和忠诚度
①
正确
②
错误
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【单选题】
在对某人的消极态度中,“我很讨厌他”表达的是态度的( )
①
认知成分
②
价值观
③
情感成分
④
行为意向成分
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