我国选举制度具有普遍性和平等性的特征。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【判断题】【消耗次数：1】

我国选举制度具有普遍性和平等性的特征。

① 正确

② 错误

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【多选题】选举制度的作用在于（）。

① 利于选民选出自已信赖的代表

② 有利于选民监督权力行使者

③ 有利于民意表达

④ 有利于缓和矛盾

查看完整题目与答案

【单选题】下列选项中不是表述我国选举制度基本原则的为

① 公开投票的原则

② 选举权的平等性原则

③ 直接选举和间接选举并用原则

④ 从物质和法律上保障选民的选举权利

查看完整题目与答案

【单选题】选举权的普遍性是指

① 一个国家内享有选举权的公民的广泛程度

② 所有公民都享有选举权

③ 全体人民均有选举权

④ 一切公民在平等的基础上进行选举

查看完整题目与答案

【单选题】选举权的普遍性是指（）。

① 一个国家内享有选举权的公民的广泛程度

② 所有公民都享有选举权

③ 全体人民均有选举权

④ 一切公民在平等的基础上进行选举

查看完整题目与答案

【判断题】礼仪具有普遍性、继承性与差异性特征

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】在选举制度中，最早实行职业代表制的始于( )。

① 1787年美国宪法

② 1791年法国宪法

③ 1919年魏玛宪法

④ 1889年日本宪法

查看完整题目与答案

【单选题】在选举制度中，最早实行职业代表制的始于( )。

① 1787年美国宪法

② 1791年法国宪法

③ 1919年魏玛宪法

④ 1889年日本宪法

查看完整题目与答案

【判断题】非语言沟通具有普遍性

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】自然人民事权利能力的特征包括：（1）普遍性与平等性（2）不可转让性

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】在健全党内选举制度方面，哪项是不需要做到的？（）

① 健全和完善候选人提名方式

② 完善候选人介绍方式

③ 实行代表提案制

④ 加强党委对选举工作的领导

查看完整题目与答案

随机题目

【判断题】自我效能感是个人对自己完成某方面工作能力的主观评估，评估的结果如何，将直接影响到一个人的行为动机

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】赫兹伯格双因素理论认为，绩效是通过报酬获得的超出满足基本需要之上的那部分带来的

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】终级性价值观是指一个人的最终的价值观

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】快乐的员工一定是高效的员工

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】态度是个体对所有对象的总体评价

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】目标设置理论揭示了目标的以下哪些特性对员工工作绩效有影响?

① 具体性

② 挑战性

③ 客观性

④ 反馈

查看完整题目与答案

【多选题】组织行为学中与工作相关的态度有（）

① 工作满意度

② 组织承诺

③ 工作设计

④ 工作参与

查看完整题目与答案

【多选题】价值观是了解员工态度和动机的基础，也影响人们对人和事的知觉和判断，其重要性体现在（）

① 动力作用

② 标准作用

③ 调节作用

④ 定向作用

查看完整题目与答案

【单选题】从人的需要出发，对激励问题加以研究的激励理论是（）

① 内容型激励理论

② 过程型激励理论

③ 行为改造型激励理论

④ 目标设置理论

查看完整题目与答案

【单选题】下列关于目标导向行为和目标行为的描述不正确的说法是（）

① 在这两个阶段，动机强度的变化是相同的

② 对目标导向行为而言，动机强度会随着这种行为的进行而增强

③ 对目标导向行为而言，越接近目标，动机强度就越强

④ 当目标行为开始后，动机强度则有减弱的趋势

查看完整题目与答案