做一件事情，往往需要按照一定的程序，只有按照程序做，才能防止主管任性、无序混乱。

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【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

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相关题目

【判断题】 go on doing 表示“接着做另外一件事”； go on to do 表示“继续做同一件事”

① 正确

② 错误

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【判断题】做一件事情或工作之前，应先制定计划，事情或工作完成之后写总结。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】接任出纳的第一件事就是进行交接，这是法定程序。（　　）

① 对

② 错

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【单选题】在事故处理过程中，现场救援指挥时应做的第一件事是( )。

① 向上级有关部门进行汇报

② 封锁相关消息

③ 立即组织营救受害人员

④ 消除事故影响

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【单选题】决定一件事情的各个条件全部具备时这件事情才会发生，这种因果关系是（　　）

① 与

② 或

③ 与非

④ 或非

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【判断题】时间管理的关键在于对事情的控制，即将每一件事情都处于掌控之下。

① 正确

② 错误

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【单选题】取现金的第一件事是（　　）。

① 查询账户余额并让领导审批

② 领用支票

③ 填写领用登记簿

④ 去银行取现金

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【单选题】使用分时系统，第一件事是？

① 注册

② 通信

③ 注销

④ 关机

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【单选题】工匠精神提倡一次只做一件事，也是每个员工获取成功不可或缺的品质。这是强调员工要做到( )。

① 担当

② 勤奋

③ 专注

④ 细心

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【单选题】写人记事，应该选择最动情的一件事，写最动情的一件事又要突出最动情的瞬间。这种方法叫做（）

① A 衬托法

② B 突出重点法

③ C 截取法

④ D 以上都不是

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随机题目

【单选题】控制是保证各项活动按计划进行并纠正各种偏差的过程，控制过程的最后一步是（）。

① 制订标准

② 衡量实际绩效

③ 纠正偏差

④ 修改计划

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【单选题】处理谈判中出现的耍弄职权的困难局面，正确的做法是（）。

① 就事论事，只是针对需要解决的问题表达意见

② 冲他大喊大叫

③ 不问原因就道歉

④ 针锋相对，予以质问

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【单选题】小刘脾气很差，在遇到冲突时，态度总是很强硬，不愿意妥协。她采取的这种处理冲突的方式是（）。

① 折中

② 迁就

③ 回避

④ 对抗

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【单选题】统揽全局、战略思考、辨析局势、放眼未来的能力体现了领导者的（）。

① 沟通能力

② 学习能力

③ 社会能力

④ 思维能力

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【单选题】世界人口趋于老龄化，老年人数量不断增加，使企业不得不做出调整和变化，人口老龄化的问题属于企业的（）环境。

① 经济

② 社会文化

③ 政治

④ 生态环境

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【单选题】吴经理为了帮助团队成员更好地完成工作，为他们安排了正式的训练和培训。这体现了吴经理在团队授权的过程中（）。

① 为团队成员提供必要的工具

② 学会放手

③ 信任下属

④ 持之以恒

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【单选题】在会议中，张经理提出了一些关于促销的新方案，在开始讨论之前，张经理提问：“大家觉得这个新方案怎么样呢？有什么好的建议和补充吗？”这种提问属于（）。

① 单选式提问

② 封闭式提问

③ 开放式提问

④ 多选式提问

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【单选题】发展目标与组织目标的主要区别在于，二者要求的方面不同。不属于发展目标要求的方面的是（）。

① 业绩

② 技能

③ 知识

④ 能力

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【单选题】授权主要有四个步骤，在下达指令后，领导接下来的主要工作是（）。

① 制订授权计划

② 进展情况

③ 评估授权效果

④ 汇报授权情况

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【单选题】下列例子中，不属于学习障碍的是（）。

① 小立的工作很忙，她觉得自己根本没有空余的时间参加学习

② 王莉在公司里很受重用，领导交办的任务都完成得很好，他觉得自己能力足够，没有必要再学习。

③ 小刘参加了公司的管理技巧培训，他觉得培训效果很差，对自己没有什么帮助，对此后的培训都不感兴趣

④ 姗姗工作很忙，但是还是坚持每天4个小时的课程培训

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