【单选题】【消耗次数:1】
彼得·德鲁克在其专著中提出了自我管理的七个步骤,该专著是( )。
《管理思想的演变》
《有效的管理者》
《21世纪的管理挑战》
《管理论的丛林》
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相关题目
【判断题】 美国管理学家德鲁克在20世纪50年代中期首先在《目标管理》一书中提出目标管理思想。
①  正确
②  错误
【单选题】 美国管理大师彼得·德鲁克说过:如果你理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技巧和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。这句话说明( )
①  有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力
②  是否掌握管理理论对管理工作的有效性来说无足轻重
③  如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者
④  有效的管理者应该注重管理技术与工作的实际能力,而不必注意管理理论
【单选题】 第一位提出“自我管理”思想的管理学家是( )。
①  戴维·麦克利兰
②  格林豪斯
③  彼得·德鲁克
④  施恩
【单选题】 一个优秀的自我管理者,一定是一个优秀的( )。
①  A、引领者
②  B、管理者
③  C、领导者
【单选题】 将传统的他控式管理方式转变为强调自我自控的管理方式,以一种自我管理为中心的管理,更好地调动被管理者的积极性,是班级管理哪种模式的核心理论
①  平行管理
②  常规管理
③  民主管理
④  目标管理
【单选题】 德鲁克提出的通过目标对管理者进行管理,即目标管理,要求目标要具有:
①  可考核性
②  突破性
③  统一性
④  专业性
【单选题】 我国最早的行政管理专著的是
①  《行政学理论与实际》
②  《行政学原理》
③  《行政管理学》
④  《中国行政管理》
【判断题】 自我管理是管理他人的前提
①  正确
②  错误
【单选题】 自我管理包含( )两个方面
①  行为习惯管理和时间管理
②  自我理财管理和行为习惯的管理
③  自我时间管理和自我理财管理
【单选题】 21世纪的竞争环境,使得很多企业逐渐认识到,要建立自身的竞争优势,关键是如何去建立并保证运行有效的人力资源管理。为迎接挑战,企业人力资源管理者应该( )
①  做好人力资源管理行政工作
②  做好人力资源管理总务性工作
③  在行政工作和战略性工作上花同等时间
④  跳出行政管理的职责,成为人力资源管理的战略思想家
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【多选题】 下列关于账簿与账户的关系表述,正确的有()。
①  账户存在于账簿之中,没有账簿,账户就无法存在
②  账簿存在于账户之中,没有账户,账簿就无法存在
③  账户只是一个外在形式,账簿才是它的真实内容
④  账簿只是一个外在形式,账户才是它的真实内容
【多选题】 下列明细账户中,适合采用多栏式账簿登记的有()。
①  主营业务收入明细账户
②  制造费用明细账户
③  库存商品明细账户
④  本年利润明细账户
【简答题】 什么情况下可以采用红色墨水记账?
【单选题】 登记账簿的依据是()。
①  经济合同
②  会计分录
③  记账凭证
④  有关文件
【单选题】 下列账户的明细账采用三栏式账页的是()。
①  管理费用
②  销售费用
③  库存商品
④  应收账款
【单选题】 一般情况下,不需要根据记账凭证登记的账簿是()。
①  总分类账
②  明细分类账
③  日记账
④  备查账
【单选题】 从银行提取库存现金,登记库存现金日记账的依据是()。
①  库存现金收款凭证
②  银行存款付款凭证
③  银行存款收款凭证
④  备查账
【单选题】 生产成本明细账一般采用()明细账。
①  三栏式
②  多栏式
③  数量金额式
④  任意格式
【单选题】 原材料等财产物资明细账一般适用()明细账。
①  数量金额式
②  多栏式
③  三栏式
④  任意格式
【单选题】 若记账凭证上的会计科目和应借应贷方向未错,但所记金额大于应计金额,并据以登记入账,应采用的更正方法是()。
①  划线更正法
②  红字更正法
③  补充登记法
④  编制相反分录冲减