【单选题】【消耗次数:1】
在下列因素中,属于国民经济的注入因素是( )。
储蓄
税收
进口
投资
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【单选题】 在下列因素中,属于国民经济的注入因素是( )。
①  储蓄
②  税收
③  进口
④  投资
【判断题】 国民经济的均衡必须是储蓄等于投资;政府收入等于政府支出;出口等于进口。
①  正确
②  错误
【单选题】 国民经济的注入量是指( )。
①  国民经济总财富积累量的增加
②  退出对企业生产的水平的消费
③  进入和增加对企业生产和服务的即期消费
④  减少对服务的消费
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【单选题】 在下列因素中,不属于激励因素的是( )
①  职业安定
②  工作富有挑战性
③  工作技能的提高
④  职务晋升
【多选题】 在开放经济中,对国民经济增长起直接作用的因素有( )。
①  就业者
②  失业者
③  社会总人口
④  非劳动力人口
【单选题】 根据双因素理论,在下列各项中,不属于激励因素的是
①  富有挑战性的工作
②  稳定的薪水和福利
③  职位晋升
④  领导赏识
【单选题】 造成 1959-1961 年我国国民经济严重困难的多种因素中主要的是?
①  苏联撕毁协议
②  严重的自然灾害
③  大跃进和反右倾的恶果
④  西方国家的封锁
【单选题】 在下列指标中,()不属于存款派生的制约因素。
①  超额准备金率
②  贴现率
③  现金漏损率
④  法定存款准备金
【单选题】 在下列所述人际沟通影响因素中,属心理环境因素的是
①  保持恰当的身体距离
②  选择合适的室内温度
③  确保房间安静、无噪音
④  选择无人打扰的房间
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【判断题】 国家富裕就等同于强大。
①  正确
②  错误
【多选题】 医务人员道德规范是指导医务人员进行医疗活动的思想和行为准则,主要包括( )。
①  A.人道主义、救死扶伤
②  B.钻研医术、精益求精
③  C.尊重病人、一视同仁
④  D.举止端庄、文明礼貌
【多选题】 团队成员的选择对团队的发展至关重要。优秀的团队成员具有的特征有( )。
①  A.把握时机
②  B.灵活性
③  C.自我克制
④  D.维护团队利益
【多选题】 激励的方法包括( )。
①  A.晋升激励
②  B. 股权激励
③  C.授权激励
④  D. 物质激励
【多选题】 科技道德规范是指( )。
①  A.献身科学、顽强拼搏
②  B.严谨治学、求真务实
③  C.勇于创新、开拓进取
④  D.团结协作、合作共事
【多选题】 在组织多功能团队时应注意的问题有( )。
①  A.选拔人员时,保证所挑选的人员具有团队所需的业务和沟通技能
②  B.明确团队的目标,保证目标对团队成员具有足够的吸引力
③  C.确保团队成员了解团队的运作方式
④  D.进行高强度的团队建设,确保团队协调性
【多选题】 在贫困地区,饮水安全问题的现状是( )。
①  A.保障度不高
②  B.安全度不够
③  C.水资源浪费严重
④  D.水价过高
【判断题】 道德的本质是对人类行为的约束。
①  正确
②  错误
【判断题】 村委会是一个“村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织”。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国的体制机制依然不利于专业技术人才队伍的建设。
①  正确
②  错误