离散型变量可以作单变量值分组或组距式分组

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【判断题】连续型变量和离散型变量在进行组距式分组时，均可采用相邻组组距重叠的方法确定组限。

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【判断题】对资料进行组距式分组，是假定变量值在各组内部的分布是均匀的，所以这种分组会使资料的真实性受到损害。

① 正确

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【判断题】连续型变量只能作组距式分组，且组限只能是重叠组限表示法。

① 正确

② 错误

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【判断题】组距分组只适合连续变量。

① 正确

② 错误

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【单选题】在组距分组时，对于连续型变量，相邻两组的组限（）

① 可以是重叠的，也可以是间断的

② 必须是间断的

③ 必须是重叠的

④ 必须取整数

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【单选题】在组距分组时，对于连续型变量，相邻两组的组限

① 必须是重叠的

② 必须是间断的

③ 可以是重叠的，也可以是间断的

④ 必须取整数

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【单选题】在组距分组时，对于连续型变量，相邻两组的组限

① 必须是重叠的

② 必须是间断的

③ 可以是重叠的，也可以是间断的

④ 必须取整数

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【判断题】离散变量只适合于单项式分组。

① 正确

② 错误

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【判断题】单项式频数分布的组数等于变量所包含的变量值的种数。

① 正确

② 错误

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① 利润分享

② 奖金

③ 股票期权

④ 销售提成

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① 价值趋同原则和管理成本最小原则

② 价值趋同原则和一致性原则

③ 价值差异原则和一致性原则

④ 价值差异原则和管理便利原则

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① 福利管理

② 福利成本监控

③ 福利审核

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① 市场领先策略

② 市场跟进策略

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① 降低、提高

② 提高、提高

③ 提高、降低

④ 降低、降低

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① 年资加薪

② 集体谈判加薪

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① 津贴

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④ 销售提成

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① 外在薪酬

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③ 津贴

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【单选题】岗位薪酬是根据（）支付的薪酬

① 岗位的绝对价值

② 岗位的复杂性

③ 岗位的责任

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