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【单选题】【消耗次数:1】
根据赫茨伯格的双因素理论,下列因素中不属于激励因素的是( )
①
工作上的成就感
②
工作本身具有挑战性
③
工作职务上的责任感
④
公司的政策与行政管理
参考答案:
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相关题目
【单选题】
根据赫茨伯格的双因素理论,下列哪项不属于激励因素
①
工作的成就
②
挑战性的工作
③
个人良好的职业生涯
④
物质工作条件
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【判断题】
双因素理论认为,保健因素包括工作上的成就感、工作的发展前途以及工作的意义等。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据赫茨伯格的双因素论,工作条件属于()
①
正强化因素
②
负强化因素
③
激励因素
④
保健因素
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【多选题】
按照赫茨伯格的双因素理论,属于激励方面的因素是( )
①
丰富工作内容
②
创造工作条件和机会
③
上级的赏识
④
改善工作环境和条件
⑤
提供适当的工作和安全保障
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【判断题】
挑战性工作属于双因素理论中的保健因素。
①
正确
②
错误
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【判断题】
工作的挑战性与成就感呈现负相关。
①
正确
②
错误
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【多选题】
根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素中属于激励因素的有?
①
工作本身的特点
②
责任感
③
提升和发展
④
工作的物理条件
⑤
上司的赏识
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【多选题】
根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素中属于激励因素的有()。
①
工作本身的特点
②
责任感
③
提升和发展
④
工作的物理条件
⑤
上司的赏识
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【单选题】
根据赫兹伯格的双因素理论,属于激励因素的是( )。
①
小李的公司在员工休息室添了一台跑步机
②
小张的公司提高了员工的薪水
③
小刘的公司给员工都配上了办公电脑
④
小王的公司领导很信任员工,积极帮助员工取得工作成就
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【单选题】
比较马斯洛的“需要层次论”和赫茨伯格的“双因素理论”,属于激励因素的是( )
①
自我实现与自尊需要
②
社交需要与安全需要
③
生理需要与安全需要
④
自尊与社交需要
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随机题目
【单选题】
纳税人未按规定期限缴纳税款,税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳税款之日起,按日加收滞纳税款( )的滞纳金。
①
万分之三
②
万分之五
③
百分之一
④
千分之二
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【单选题】
下列措施中,不属于税收保全的是( )。
①
扣押
②
查封
③
罚款
④
冻结相应银行存款
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【判断题】
对单位未按照规定保管会计资料,致使会计资料毁损、灭失的行为,其中违法情节严重的会计人员,由省级以上人民政府财政部门吊销其会计从业资格证书。( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
税款征收是指税务机关依照法律、征收法规的规定征收税款,纳税人、扣缴义务人依法缴纳或解缴税款的法定手续。税款征收的方式有( )。
①
查账征收
②
查验征收
③
查定征收
④
委托代征
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【判断题】
持票人甲将一张银行汇票上记载的金额由10万元改为40万元,甲的行为属于变造票据行为。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
财政部门在实施会计监督中发现重大违法嫌疑时,可以向与被监督单位有经济业务往来的单位和被监督单位开立账户的金融机构查询有关情况( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
下列各项中,属于会计档案的有( )。
①
原始凭证
②
年度工作计划
③
现金日记账
④
资产负债表
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【判断题】
审计机关有权对所有单位的会计凭证、会计账簿、会计报表等会计资料进行检查。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
移交人员应对自己经办且已经移交的会计资料的真实性、完整性负责。( )
①
正确
②
错误
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【多选题】
以下说法正确的是( )。
①
单位负责人负责单位内部的会计工作管理,应当保证会计机构、会计人员依法履行职责
②
单位负责人是指单位法定代表人或者法律、行政法规规定代表单位行使职权的主要负责人
③
单位负责人负责单位内部的会计管理,不得授意、指使、强令会计机构和会计工作人员违法办理会计事项
④
单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责
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