【单选题】【消耗次数:1】
强化理论,挫折理论都属于( )
内容型激励理论
过程型激励理论
行为后果激励理论
综合激励理论
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相关题目
【单选题】 激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。
①  期望型激励理论
②  行为改造型激励理论
③  高成就激励理论
④  双因素激励理论
【单选题】 过程型激励理论包括()。
①  期望理论、公平理论
②  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
③  X理论、Y理论
④  挫折理论、归因理论、强化理论
【单选题】 过程型激励理论包括( )。
①  挫折理论、归因理论、强化理论
②  期望理论、公平理论
③  X理论、Y理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【单选题】 内容型激励理论包括( )。
①  X理论、Y理论
②  期望理论、公平理论
③  挫折理论、归因理论 强化理论
④  需要层次论、双因素理论、激励需要理论
【多选题】 人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
【多选题】 人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①  期望理论
②  归因理论
③  公平理论
④  强化理论
⑤  挫折理论
【单选题】 期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )   
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论论
④  综合激励理论
【单选题】 期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①  内容型激励理论
②  过程型激励理论
③  行为改造型激励理论论
④  综合激励理论
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。
①  正确
②  错误
【判断题】 内容型激励理论着重研究激励目的。T
①  正确
②  错误
随机题目
【多选题】 无形资产,是指政府会计主体控制的没有实物形态的可辨认非货币性资产,如(  )等。
①  专利权
②  商标权
③  著作权
④  土地使用权
【多选题】 对于使用年限有限的无形资产,政府会计主体应当按照以下原则确定无形资产的摊销年限:(  )。
①  法律规定了有效年限的,按照法律规定的有效年限作为摊销年限
②  法律没有规定有效年限的,按照相关合同或单位申请书中的受益年限作为摊销年限
③  法律没有规定有效年限、相关合同或单位申请书也没有规定受益年限的,应当根据无形资产为政府会计主体带来服务潜力或经济利益的实际情况,预计其使用年限
④  非大批量购入、单价小于1000元的无形资产,可以于购买的当期将其成本一次性全部转销
【多选题】 对于应当确认但尚未入账的存量政府储备物资,政府会计主体应当在本准则首次执行日按照下列原则确定其初始入账成本:(  )。
①  可以取得相关原始凭据的,其成本按照有关原始凭据注明的金额确定
②  没有相关凭据可供取得,但按规定经过资产评估的,其成本按照评估价值确定
③  没有相关凭据可供取得、也未经资产评估的,其成本按照重置成本确定
④  以上均正确
【多选题】 库存物品:本科目核算单位在开展业务活动及其他活动中为耗用或出售而储存的各种(  )。
①  材料
②  产品
③  包装物
④  低值易耗品
【多选题】 “应交税金”明细账内应当设置下列专栏:(  )。
①  “进项税额”专栏,记录单位购进货物、加工修理修配劳务、服务、无形资产或不动产而支付或负担的、准予从当期销项税额中抵扣的增值税额
②  “已交税金”专栏,记录单位当月已交纳的应交增值税额
③  “转出未交增值税”和“转出多交增值税”专栏,分别记录一般纳税人月度终了转出当月应交未交或多交的增值税额
④  “减免税款”专栏,记录单位按照现行增值税制度规定准予减免的增值税额
【判断题】 政府会计应当实现预算会计和财务会计双重功能。(  )
① 
② 
【判断题】 政府财务报告,主要以收付实现制为基础,以财务会计核算生成的数据为准。(  )
① 
② 
【判断题】 政府财务会计要素包括资产、负债、所有者权益、收入和费用。(  )
① 
② 
【判断题】 资产,是指政府会计主体过去的经济业务或者事项形成的,由政府会计主体控制的,预期能够产生服务潜力或者带来经济利益流入的经济资源。(  )
① 
② 
【判断题】 政府决算报告是综合反映政府会计主体年度预算收支执行结果的文件。(  )
① 
②