在正义的分类中，与分配的正义相对应的是

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在正义的分类中，与分配的正义相对应的是

① 政治的正义

② 矫正的正义

③ 形式正义

④ 程序正义

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【判断题】法律的正义可分为形式正义和实质正义，形式正义着眼的是法律内容和目的正义性，实质正义强调的是形式和手段的正义性。

① 正确

② 错误

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【判断题】分配的正义和矫正的正义是由亚里士多德提出的。

① 正确

② 错误

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【判断题】 *分配的正义和矫正的正义是由亚里士多德提出的。

① 正确

② 错误

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【单选题】 “正义不应缺席，也不应迟到，迟到的正义是有瑕疵的正义”。这话说的是程序的（）

① 合法性

② 参与性

③ 公开性

④ 时限性

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【多选题】关于法与正义的关系，以及对正义的论述，下列表述正确的有（）。

① 正义与社会体制有关，指一个社会基本制度及其所合理性和公正性。此为社会正义

② 法律正义是一种通过创制和执行法律来调整人与人之间的关系及其行为而形成的理想关系，与社会正义相对应

③ “法是善良和正义的艺术”，此格言的含义是指正义对法有着深刻的影响

④ 形式正义与诉讼正义的含义是相同的

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【单选题】提出法学是“关于正义和非正义的科学”的是：

① 古希腊思想家

② 古罗马法学家

③ 马克思

④ 孔子

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【判断题】迟来的正义等于非正义。表明了执法效率对于实现公平正义的重要性。

① 正确

② 错误

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【多选题】亚里士多德将正义划分为:

① 分配的正义

② 实体正义

③ 程序正义

④ 矫正的正义

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【多选题】 *亚里士多德将正义划分为:

① 分配的正义

② 实体正义

③ 程序正义

④ 矫正的正义

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【单选题】关于正义属性的表述，有错误的是（）。

① 正义具有绝对和相对两重性

② 正义是主观和客观的统合

③ 正义只是一种抽象的内容

④ 正义是以具体的形式历史性地表现出来的

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【单选题】组织为内部员工设计的自我认识、成长和晋升的管理方案是指（）。

① 职业发展路径

② 职业生涯规划

③ 职业生涯决策

④ SMART原则

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【单选题】指定行动计划一共分为七步，明确目标→分解目标→细化任务→限制时间→追踪任务→（）→调整行动计划。

① 开始行动

② 风险评估

③ 目标分析

④ 目标规划

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【判断题】在零件加工过程中，刀具或工件之一运动或两者按一定规律同时运动就可以形成无数条发生线，该说法（）

① 正确

② 错误

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【判断题】根据母线和导线的运动关系，一般情况下母线和导线可以互换，该说法（）

① 正确

② 错误

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【判断题】工业范围最窄的机床为专门化机床，该说法（）

① 正确

② 错误

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【单选题】（）是指依据职业生涯个人行动计划所制定的目标和标准，采用一定的技术或手段，按照一定的程序，对计划实施结果活状态进行分析、研究，以判断其效果和价值的一种活动。

① 职业发展路径

② 职业生涯评估

③ 职业生涯决策风格

④ 职业生涯规划

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【单选题】不对称顺铣是指刀齿以最小的切削厚度切入工件，而以最大的切削厚度切出工件的铣削方式，该说法（）

① 正确

② 错误

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【单选题】端铣法可以通过调整铣刀和工件的相对位置，调节刀齿切入和切出时的切削层厚度，来达到改善铣削过程的目的，该说法（）

① 正确

② 错误

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【单选题】钻削机床——钻床，其主参数是最大钻孔直径，该说法（）

① 正确

② 错误

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【单选题】（）是一套求职、就业必备的工具，全程记录个人的成长经历。在求职阶段，可以向用人单位全方位展示个人的综合实力，帮助其成功实现就业。

① 职业素质档案

② 职业生涯规划

③ 自我评估

④ 职业生涯评估

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