一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道，要视具体情况而定。一般而言，高层主管一般采用外源渠道。

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【判断题】个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道，要视具体情况而定。一般而言，高层主管一般采用外源渠道

① 正确

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【单选题】企业组织内部管理人员的选聘主要有内部来源和外部来源两个渠道。一般而言，（）的选聘多采用外源渠道。

① 基层管理者

② 中层管理者

③ 高层管理者

④ 技术人员

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① 基层管理者

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【单选题】管理人员的选聘主要有内部和外部两个渠道，一般而言，（）的选聘多采用外部渠道。

① 基层管理者

② 中层管理者

③ 高层管理者

④ 普通管理者

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【单选题】招聘高级管理人员时，测试方法一般采用（）

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② 结构式面谈

③ 面谈

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① 角色认知

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【判断题】高层建筑以电梯主要交通渠道，设不设楼梯视经济情况而定。（）

① 正确

② 错误

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【单选题】管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。一般认为，高层管理人员的管理幅度通常以（）较为合适。

① 4人以下

② 4～8

③ 8～10

④ 10～15

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② 4～8

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【单选题】下列（　）文件不属于音频文件。

① WAV

② MIDI

③ AVI

④ MP3

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① 多种表示和传播信息的载体

② 各种信息的编码

③ 计算机的输入输出信息

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① 较高的数据独立性

② 最低的冗余度

③ 数据多样性

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① 层次

② 网状

③ 关系型

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① 关键字

② 关系模式

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④ 属性

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【单选题】关于数据库文件，下面的说法错误的是( ).

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① 连接

② 更新

③ 投影

④ 选择

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【单选题】在一个单位的人事数据库，字段“简历”的数据类型应当为（）。

① 文本型

② 数字型

③ 日期/时间型

④ 备注型

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【单选题】数据库DB、数据库系统DBS、数据库管理系统DBMS之间的关系是（　）

① DB包含DBS和DBMS

② DBMS包含DB和DBS

③ DBS包含DB和DBMS

④ 没有任何关系

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【单选题】关系数据库中的数据表（）

① 完全独立,相互没有关系

② 相互联系,不能单独存在

③ 既相对独立,又相互联系

④ 以数据表名来表现其相互间的联系

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