答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数:1】
让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力,就是管理人员培训方法中的职务培训。
①
正确
②
错误
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】
让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力,就是管理人员培训方法中的职务培训
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务,以此全面培养管理人员的能力,这是管理人员在职培训的方法之一,即( )。
①
有计划的提升
②
职务轮换
③
委以助手职务
④
临时提升
查看完整题目与答案
【单选题】
有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务,以此全面培养管理人员的能力,这是管理人员在职培训的方法之一,即()。
①
有计划的提升
②
职务轮换
③
委以助手职务
④
临时提升
查看完整题目与答案
【单选题】
在管理人员培训方法中,简便易行的基本方法是( )
①
脱产学习
②
在职培训
③
角色扮演
④
决策训练
查看完整题目与答案
【单选题】
某公司新近从基层选拔了一批管理人员担任中层管理职务。上岗之前,公司委托你对他们进行培训,你认为,这种培训的重点应当放在:
①
总结他们在基层工作的经验教训
②
熟悉公司有关中层管理人员的奖惩制度
③
促进他们重新认识管理职能的重点所在
④
帮助他们完成管理角色的转变
查看完整题目与答案
【单选题】
某公司新近从基层选拔了一批管理人员担任中层管理职务。上岗之前,公司委托你对他们进行培训,你认为,这种培训的重点应放在( )
①
总结他们在基层工作的经验教训
②
熟悉公司有关中层管理人员的奖惩制度
③
促进他们重新认识管理职能的重点所在
④
帮助他们完成管理角色的转变
查看完整题目与答案
【判断题】
管理者按领域分可分为高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
基层管理人员的培训项目一般有( )。
①
角色认知
②
管理技能培训
③
管理实务培训
④
领导力开发
⑤
个人魅力的提升
查看完整题目与答案
【多选题】
管理人员的考评方法包括( )
①
自我考评法
②
上级考评法
③
群众考评法
④
专家考评法
⑤
政府考评法
查看完整题目与答案
【单选题】
管理人员定员的方法是( )
①
设备定员法
②
效率定员法
③
职责定员法
④
岗位定员法
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
NOT,AND,OR,都是()
①
截词算符
②
布尔逻辑算符
③
字段限制
④
位置算符
查看完整题目与答案
【单选题】
低层视觉内容不包括()
①
颜色
②
纹理
③
形状
④
时间
查看完整题目与答案
【单选题】
下面哪一个是全文搜索引擎
①
Yahoo
②
Dogpile
③
Google
④
Sina分类目录搜索
查看完整题目与答案
【单选题】
在PubMed数据库中检索2003到2011年出版的文献,可用以下哪个检索式?()
①
2003:2011[dp]
②
2003-2011[dp]
③
2003:2011[pd]
④
2003:2011[mhdp]
查看完整题目与答案
【单选题】
以下哪项不属于三大中文全文数据库( )?
①
CNKI
②
万方数据库
③
中国生物医学文献数据库
④
维普数据库
查看完整题目与答案
【单选题】
PubMed中检索历史最多可保存()小时的检索记录?
①
6小时
②
7小时
③
8小时
④
9小时
查看完整题目与答案
【单选题】
NCBI全称是()?
①
美国国立医学图书馆
②
美国国家生物技术信息中心
③
中国国家自然科学基金会
④
美国国家自然科学基金会
查看完整题目与答案
【单选题】
不是网络信息资源特点的是
①
信息量大,传播广泛
②
时效性强,动态,不稳定
③
类型多样,内容丰富
④
信息分散有序,容易管理
查看完整题目与答案
【单选题】
我国《合同法》规定属于实践合同的有?? ???
①
买卖合同
②
委托合同
③
保管合同
④
借贷合同
查看完整题目与答案
【判断题】
《城堡》是一部可以有多重解释的作品,这种多重的解释,是由于“城堡”意象的朦胧和神秘所带来的。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案