企业是一种微观经济体，企业之间的竞争在很大程度上是一种信息竞争。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【判断题】【消耗次数：1】

① 正确

② 错误

参考答案：

复制

纠错

相关题目

【单选题】企业是一种微观经济体，企业之间的竞争在很大程度上是一种（）。

① 人才竞争

② 信息竞争

③ 财力竞争

④ 制度竞争

查看完整题目与答案

【判断题】定位地图是用来分析企业在市场上竞争地位的一种分析工具。（）

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】关于行业内现有企业之间竞争激烈程度，下列说法错误的是（）。

① 在同一行业中，生产相同产品的企业越多，竞争越激烈

② 行业发展速度越快，同业企业之间竞争越激烈

③ 同业企业之间产品差异越小竞争越激烈

④ 同业企业之间实力相差越小竞争越激烈

查看完整题目与答案

【单选题】本课提到，（）在某种程度上就是一种共鸣。

① 流行唱法

② 自然唱法

③ 自然呼吸

④ 美声唱法

查看完整题目与答案

【判断题】五力模型是分析企业所在行业竞争特征的一种有效工具。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】在目前市场竞争异常激烈的情况下，厂商之间始终处于一种（）状态。

① 博弈

② 合作

③ 竞合

④ 竞争

查看完整题目与答案

【单选题】共产主义是一种理想、一种制度、一种学说，更是

① 一种方法

② 一种立场

③ 一种观点

④ 一种实践

查看完整题目与答案

【单选题】（）指同一企业在同一种产品上设立两个或多个相互竞争的品牌。

① 多品牌策略

② 品牌延伸策略

③ 重新定位策略

④ 品牌化决策

查看完整题目与答案

【单选题】 ()是一种介于企业理念和标志之间的识别要素。

① 品牌

② 商标

③ 标语

④ 标准字

查看完整题目与答案

【单选题】微观经济学认为，企业行为的唯一目标是（）

① 追求企业价值最大化

② 追求企业利润最大化

③ 追求社会效益最大化

④ 追求企业持续发展

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】按照明茨伯格的观点，管理者在人际关系方面要扮演的角色之一为（）

① 企业家

② 谈判者

③ 发言人

④ 联络者

查看完整题目与答案

【单选题】组织变革的目标是（）

① 使组织更具环境适应性

② 使管理者更具环境适应性

③ 使员工更具环境适应性

④ 以上三条都是

查看完整题目与答案

【单选题】管理控制职能由哪类管理人员来执行（）

① 高层管理人员

② 中层管理人员

③ 基层管理人员

④ 以上均是

查看完整题目与答案

【单选题】某公司不同品牌产品由不同部门负责生产、销售，该公司是按什么方式划分组织部门（）

① 职能部门

② 顾客特点

③ 产品

④ 地域

查看完整题目与答案

【单选题】管理具有与生产关系、与社会制度相联系的一面，这里是指（）

① 管理的自然属性

② 管理的社会属性

③ 管理的科学性

④ 管理的艺术性

查看完整题目与答案

【单选题】职权是指（）

① 直线职权

② 参谋职权

③ 职能职权

④ 以上三种都是

查看完整题目与答案

【单选题】管理的核心是（）

① 处理组织内部资源的稀缺问题

② 处理与组织外部的关系

③ 处理各种人际关系

④ 处理组织内部与组织外部的一致性关系

查看完整题目与答案

【单选题】企业将经营领域扩展到与原先完全无联系的产品，销售中去属于（）

① 前向一体化

② 横向一体化

③ 混合多元化

④ 同心多元化

查看完整题目与答案

【单选题】根据管理方格图，对生产高度关心而对人很少关心的管理属于（）

① 9.1任务型

② 1.9乡村型

③ 9.9协作型

④ 1.1盆乏型

查看完整题目与答案

【单选题】会议开会通知，提前通过电话告知了每位会议的参与者，可是到开会时，仍有不少人迟到甚至缺席。以下有关此项开会通知沟通效果的判断中，哪一种最有可能不正确？（）

① 这里出现沟通障碍问题，表现之一是选择的信息沟通渠道严肃性不足

② 这里与沟通障碍无关，只是特定组织氛围使与会者养成了不良的问题

③ 此项开会通知中存在信息接收者个体方面的沟通障碍问题

④ 通知者所发信息不准确或不完整可能是影响此项开会通知沟通效果的一个障碍因素

查看完整题目与答案