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【单选题】【消耗次数：1】
计算数量差异要以什么为基础？
① 标准价格
② 实际价格
③ 标准成本
④ 实际成本
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【判断题】 计算数量差异要以标准价格为基础。
①  正确
②  错误
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【单选题】 在直接材料标准成本差异分析中，材料数量差异等于实际数量与标准数量的差额，乘以标准价格，其中实际数量是指材料的（）。
①  采购数量
②  入库数量
③  销售数量
④  耗用数量
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【单选题】 在标准成本差异分析中,材料价格差异是根据实际数量与价格脱离标准的差额计算的,其中实际数量是指材料的( )。
①  采购数量
②  入库数量
③  领用数量
④  耗用数量
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【单选题】 在标准成本差异分析中,材料价格差异是根据实际数量与价格脱离标准的差额计算的,其中实际数量是指材料的( )。
①  采购数量
②  入库数量
③  领用数量
④  耗用数量
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【单选题】 “成本差异=实际成本-标准成本”，其中的“标准成本”的含义是（）。
①  单位产品标准消耗量
②  单位产品标准成本
③  预算产量的标准成本
④  实际产量的标准成本
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【判断题】 若是实际成本超过标准成本，其差异为顺差。
①  正确
②  错误
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【判断题】 在标准成本控制系统中，计算价格差异的用量基础是实际产量下的实际耗用量。（）
①  正确
②  错误
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【判断题】 计算价格差异时的标准价格与标准成本制定过程中使用的“价格标准”相同，都属于单位概念；但“价格差”与“价格差异”则是两个不问的概念。（ ）
①  正确
②  错误
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【单选题】 通常按实际成本计算价格可釆用（）方法。
①  预算价格法
②  先进先出法
③  后进先出法
④  成本核算法
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【单选题】 成本差异是指在标准成本控制系统下，企业在一定时期生产一定数量的产品所发生的实际成本与（ ）之间的差额。
①  计划成本
②  历史成本
③  标准成本
④  预算成本
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【单选题】 我国医院分级管理规定，三级医院的病床数不得少于
①  50张
②  100张
③  300张
④  500张
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【单选题】 护理部根据护理专业的发展变化及时调整工作模式，遵循的管理原理
①  系统原理
②  人本原理
③  动态原理
④  效益原理
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【判断题】 中国医学科学院属于群众性卫生组织。
①  正确
②  错误
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【判断题】 罢免权属于领导者的奖赏权利之一。
①  正确
②  错误
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【单选题】 通过行使任命权或罢免权来改变他人行为的影响力，是领导者影响力来源中的
①  法定权力
②  奖赏权力
③  强制权力
④  专家权力
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【单选题】 当前我国医院护理管理体系是几级负责制
①  二级或一级
②  三级或二级
③  四级或三级
④  四级负责制
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【单选题】 管理的二重性包括
①  社会性和目的性
②  普遍性和特殊性
③  社会属性和自然属性
④  科学性
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【单选题】 由于护理过失，损伤病人组织器官或肢体，造成病人残废或功能障碍以致部分丧失劳
①  一级事故
②  二级事故
③  三级事故
④  护理差错
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【单选题】 管理方格图中最理想的管理类型是
①  1.9 格
②  5.5 格
③  9.5 格
④  9.9 格
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【单选题】 医院的主要职能是
①  医疗
②  教学
③  科学研究
④  预防和社区卫生服务
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