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【单选题】【消耗次数:1】
如果注册会计师在审计过程中利用了前任注册会计师的工作,以下说法中错误的是
①
不得在审计报告中提及前任注册会计师
②
在出具的审计报告中应当提及前任注册会计师的工作,以更好的支持其所发表的审计意见
③
在进行沟通前应当征得被审计单位的同意
④
在接受委托后可以利用查阅审计工作底稿的方式与前任注册会计师之间进行沟通
参考答案:
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相关题目
【单选题】
我国的注册会计师审计准则,规定注册会计师执行
①
咨询业务
②
会计业务
③
审计业务
④
管理业务
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【单选题】
注册会计师执行审计工作的前提是( )
①
管理层和治理层认可与财务报表相关的责任
②
被审计单位缺乏必要的对财务报表编制的监督程序
③
管理层推卸其对财务报表的责任
④
注册会计师了解被审计单位的财务环境
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【单选题】
我国注册会计师审计准则,是规定注册会计师执行?
①
咨询业务
②
会计业务
③
审计业务
④
管理业务
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【判断题】
注册会计师只将审计报告送给被审计单位。
①
正确
②
错误
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【单选题】
如果注册会计师未能查出被审计单位财务报表中的舞弊,注册会计师
①
不应承担审计责任
②
应承担审计责任
③
是否承担责任取决于其执行审计准则的情况
④
是否承担责任取决于是有意还是无意
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【判断题】
注册会计师可以同被审计单位就总体审计策略进行沟通,并协调工作,因此审计计划可以由注册会计师与被审计单位共同编制。
①
正确
②
错误
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【单选题】
注册会计师在审计中如遇委托项目中的一部分内容客户已委托其他会计师事务所审计,对此,注册会计师应当
①
与该会计师事务所联系并在工作底稿中说明
②
应当与其他内容一并发表审计意见
③
向委托人说明不对该项内容审计
④
与该会计师事务所联系
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【单选题】
注册会计师接受委托,应与被审计单位签订( )
①
审计准则
②
审计业务约定书
③
审计通知
④
审计报告
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【单选题】
注册会计师审计报告的主要作用是( )
①
检查
②
评价
③
鉴证
④
监督
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【单选题】
注册会计师审计报告的主要作用是
①
检查
②
评价
③
鉴证
④
监督
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随机题目
【多选题】
<p>解决劳动争议实现的渠道有()。</p>
①
职工代表大会
②
劳动争议调解委员会
③
工会委员会
④
劳动争议仲裁委员会
⑤
人民法院
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【多选题】
<p>人力资源需求预测的方法有()</p>
①
德尔菲法
②
回归分析法
③
因果分析法
④
成就需要分析法
⑤
市场定位法
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【判断题】
<p>适龄就业人口、未成年人口和就学人口构成就业人口的总体。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>在对设计工程师考绩时,检查他借阅资料文献按期归还的状况,则说明考绩的信度差。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>人力资源不是再生性资源。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>直接上级、同级、自身、直接下级、外部专家等均可充当考绩的实施者。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>一般说来,职务分析包括两个方面的内容:确定工作的具体特征;找出工作对任职人员的各种要求。前者称为任职说明,后者称为工作描述。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>可以认为HRP是HRM的首项职能,而HRP的基础是工作分析。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>实施人力资源战略最重要的工作任务就是依据企业的发展战略与终极目标、愿景,个性化地进行战略性的人力资源制度体系的设计。()</p>
①
对
②
错
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【判断题】
<p>职务与职位并非一一对应,一个职位可能不止一个职务。()</p>
①
对
②
错
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