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【单选题】【消耗次数:1】
新中国成立以来我们在社会主义建设中所经历的曲折和失误,归根结底,就在于没有完全搞清楚( )
①
阶级斗争和经济建设的关系
②
计划和市场的关系
③
什么是社会主义,怎样建设社会主义
④
解放和发展生产力的关系
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相关题目
【单选题】
建国以来我们在社会主义建设中所经历的曲折和失误归根结底在于没有完全搞清楚() 。
①
阶级斗争和经济建设的关系
②
解放生产力和发展生产力的关系
③
什么是社会主义、怎样建设社会主义
④
计划与市场的关系
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【单选题】
建国以来,我们在社会主义建设中所经历的曲折和失误,归根到底,就在于没有搞清楚()。
①
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②
什么是社会主义,怎样建设社会主义
③
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①
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【判断题】
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①
正确
②
错误
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【单选题】
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①
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④
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【多选题】
如何认识“什么是社会主义、怎样建设社会主义”这个理论问题
①
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②
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③
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【判断题】
社会主义民主归根结底是由社会主义的经济基础决定的。
①
正确
②
错误
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【判断题】
1956~1976年是我国社会主义建设曲折发展的二十年,经济建设有成就,也有失误,为我国的社会主义建设提供了丰富的经验教训
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
公共部门人力资源管理制度中的制度监督可以分为内部监督与外部监督。
①
正确
②
错误
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【判断题】
公共部门人力资源管理制度最根本的法律渊源是宪法。
①
正确
②
错误
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【判断题】
美国是部内制体制的典型代表
①
正确
②
错误
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【判断题】
“经济人假设”认为组织中的人是“经济动物”,只是为了金钱等物质利益而工作。
①
正确
②
错误
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【判断题】
劳动力资源一般是以劳动适龄人口为限的。
①
正确
②
错误
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【判断题】
国外对“人的管理”导向的演变先后经历了劳工管理、人事管理、人力资源战略管理和人力资源管理四个阶段。
①
正确
②
错误
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【判断题】
执政党政策不是公共部门人力资源管理制度的法律渊源之一。
①
正确
②
错误
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【判断题】
人力资源开发不具备无限可能性。
①
正确
②
错误
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【判断题】
任务式的人力资源战略,其变革程度为循序渐进、不断变革。
①
正确
②
错误
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【判断题】
德国是折中制体制的典型代表。
①
正确
②
错误
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