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【单选题】【消耗次数:1】
甲企业职工平均工资高于乙企业,而两企业职工工资的标准差又正好相等,那么?
①
甲企业职工平均工资代表性大
②
两个企业职工平均工资的代表性一样大
③
乙企业职工平均工资代表性大
④
无法评价哪个企业职工平均工资代表性大小
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相关题目
【单选题】
已知两个同类型企业职工平均工资的标准差分别为:σ甲=5元,σ乙=6元,则两个企业职工平均工资的代表性是
①
甲大于乙
②
乙大于甲
③
甲乙相同
④
无法判断
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【多选题】
企业职工工资总额是( )。
①
数量指标
②
质量指标
③
相对指标
④
时点指标
⑤
时期指标
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【单选题】
已知某局12个企业的职工人数和工资总额,计算该局职工的平均工资时应采用
①
简单算术平均法
②
加权算术平均法
③
加权调和平均法
④
几何平均法
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【单选题】
为了反映职工工资水平的变动程度,应计算平均工资
①
可变构成指数
②
结构影响指数
③
固定组成指数
④
都不是
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【多选题】
研究某企业职工的工资水平,“工资”对于各个职工而言是
①
标志
②
数量标志
③
指标
④
数量指标
⑤
变量
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【判断题】
工资总额增长10%,平均工资下降5%,则职工人数应增长15%。
①
正确
②
错误
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【单选题】
某企业职工张三的月工资额为500元,则“工资”是( )。
①
品质标志
②
数量标志
③
数量指标
④
质量指标
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【单选题】
某企业职工张三的月工资额为500元,则“工资”是
①
品质标志
②
数量标志
③
数量指标
④
质量指标
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【单选题】
我国企业缴纳的失业保险费总额最多不得超过企业职工工资总额的( )
①
0.6%
②
1%
③
2%
④
3%
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【单选题】
凡是发放给企业职工的货币,均作为工资总额的组成部分。
①
对
②
错
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随机题目
【单选题】
我国现行企业所税的税率是
①
比例税率
②
累进税率
③
定额税率
④
固定税率
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【判断题】
就调控的方式而言,法律手段.经济手段和行政手段都属于间接调控手段
①
正确
②
错误
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【判断题】
税负转嫁是纳税人的一般行为倾向,是纳税人的主动行为
①
正确
②
错误
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【判断题】
政府财政对一些经济活动长期提供大量补贴,将使价格与价值的背离长期化、合法化,从而削弱价格的调控功能
①
正确
②
错误
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【单选题】
当政府收入增长率低于物价上涨率时,政府收入
①
名义增长,实际也增长 ??收入
②
名义负增长,实际增长
③
名义增长,实际减少 ??收入
④
名义负增长,实际负增长 ?入
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【单选题】
下列支出项目中适合用公共定价法的是
①
公路
②
国防
③
政治
④
资本性投资 ?以满足
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【单选题】
公共投资与私人投资根本性的区别不包括
①
投资主体和投资能力不同
②
投资效益的评价标准不同 n
③
投资范围不同
④
投资的监管方式不同
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【判断题】
社会保障基金的现收现付式筹集模式只以实现收支为基础,使得被保者的权利义务关系缺乏数量上的长期规划,调剂能力较差 tml ??条件难以满足
①
正确
②
错误
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【判断题】
在管理方式上,预算外资金纳入财政专户管理,收支不在政府预算中反映。
①
正确
②
错误
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【单选题】
下列描述中不属于瓦格纳对政府支出增长规律解释的是
①
随着社会的发展,完善国内外法律规章以及维护社会秩序的需要随之递增
②
政府提供的公共产品或公共服务的范围越来越大
③
在经济工业化和随之而来的管理集中化、劳动力专业化的条件下,经济结构以及当事人之间的关系越来越趋于复杂化 ent-- ?以满足
④
政府为应对急剧增加的支出,将被迫提高税率或增设新税种
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