【单选题】【消耗次数:1】
旅行社聘用导游人员,应当依法签订劳动合同,并( )。
可向其支付约定的标准的报酬
向其支付当地平均工资标准的报酬
向其支付不低于当地最低工资标准的报酬
应向其支付高于当地最低工资标准的报酬
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的( )。   
①  A.60%
②    B.70%
③    C.80%
④  D.90%
【单选题】 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的( )。   
①  60%
②    70%
③    80%
④  90%
【单选题】 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的( )。
①  A.60%
②    B.70%
③    C.80%
④  D.90%
【单选题】 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的( )。
①  60%
②    70%
③    80%
④  90%
【判断题】 企业职工在医疗期内,其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的 80%
①  正确
②  错误
【判断题】 企业职工在医疗期内,其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的 80%。
①  正确
②  错误
【单选题】 用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的,要求在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于所补部分( )的经济补偿金
①  20%
②  25%
③  50%
④  100%
【判断题】 我国的失业津贴,按照高于当地最低工资标准、低于最低生活保障标准的水平确定。
①  正确
②  错误
【单选题】 最低工资标准发布实施后,如确定最低工资的因素发生变化,应当适时调整。最低工资标准( )。
①  每5年至少调整一次
②  每3年至少调整一次
③  每2年至少调整一次
④  每1年至少调整一次
【判断题】 试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的70%及最低工资标准。
①  正确
②  错误
【判断题】 试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的80%及最低工资标准。
①  正确
②  错误
随机题目
【判断题】 可以保证主物料。副物料量一 定。
①  正确
②  错误
【判断题】 主物料是开环控制,副物料是闭环控制
①  正确
②  错误
【判断题】 妨碍胆道钙吸收的物质是(草酸盐)
①  正确
②  错误
【判断题】 建国以后,发展成为党和国家的重要任务。
①  正确
②  错误
【多选题】 影响家庭教育目的确定的影响因素()
①  A.家庭的根本利益
②  B.家长的经历和对社会生活的体验
③  C.家长的思想、文化素质
④  D.家庭所处的社会环境
【多选题】 赞美部下的技巧包括()。
①  A.赞扬的态度要真诚
②  B.赞扬的内容要具体
③  C.适当运用间接赞美的技巧
④  D.最好在众人面前赞扬
【多选题】 在沟通过程中说的话一定要非常明确,让对方有()的理解。
①  A.唯一
②  B.准确
③  C.多种
④  D.猜测
【多选题】 建立信任的捷径包括()
①  A恰当的发问可帮助你得到恰当的回答
②  B充满信赖的沉默可以鼓励欲言又止的说话者
③  C宽容地对待他人所说的话
④  D尽快把承诺变成白纸黑字,以避免产生误解
【多选题】 在人力资源管理中,绩效评估的作用体现在哪些方面()
①  A为最佳决策提供了重要的参考依据
②  B为组织发展提供了重要的支持
③  C为员工提供一面有益的“镜子”
④  D确定员工的工作报酬提供依据
【多选题】 老年抑郁症由于其( ),常被认为是机体衰老的正常现象而遭到忽视。
①  A.发病较隐蔽
②  B.表现不典型
③  C.多以轻症和躯体症状为主
④  D.高发病率、高致残性