【判断题】【消耗次数:1】
研究表明,压力与工作效绩呈明显的斜线关系。
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【判断题】 研究表明,压力与工作效绩呈明显的斜线关系
①  正确
②  错误
【单选题】 研究表明,工作业绩与幸福感之间()
①  毫无关系
②  没有研究结论
③  学术界无此说法
④  存在联系
【多选题】 下列属于事业单位正式工作人员实施效绩工资情况的是()。
①  A班主任津贴
②  岗位津贴
③  C农村学校教师补贴
④  D教育教学成果奖励
【多选题】 国有资本金效绩评价的对象包括( )。
①  国有控股企业
②  国有独资企业
③  有限责任公司
④  股份有限公司
⑤  所有私有制企业
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②  国有独资企业
③  有限责任公司
④  股份有限公司
⑤  所有私有制企业
【判断题】 压力与工作绩效的关系表现为压力越大,绩效越低
①  正确
②  错误
【判断题】 压力与工作绩效呈正相关关系。
① 
② 
【单选题】 关于教育实验研究外在效度的不正确的说法是
①  外在效度是指实验结果的概括性和代表性
②  外在效度是指实验结果是否可以推论到实验对象以外的其他受试者
③  外在效度是指实验结果是否可以推论到实验情境以外的其他情境
④  外在效度高低与内在效度成反比
【单选题】 结构效度与检验效度的人对?的理解有直接关系。
①  素质结构
②  素质内容
③  素质形式
④  测评工具
【判断题】 大量流行病学研究表明,饮食中膳食纤维的摄入总量与冠心病的发病率呈负相关。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 心理学家研究指出,人的知觉、思维等心理机能是在从事各种实际活动的过程中实现的。该说法( )
①  错误
②  正确
【单选题】 ( )消费者通常具有全面的能力构成。
①  缺乏型
②  一般型
③  成熟型
【单选题】 ( )气质的人高级神经活动类型属于安静型。
①  粘液质
②  胆汁质
③  多血质
【单选题】 从消费者态度角度,可以分为节俭型、保守型、随意型、( )
①  挑剔型
②  习惯型
③  顺应型
【判断题】 美国心理学家卡特尔提出按照个体心理活动的倾向来划分性格类型,并据此把性格分为内向、外向两类。该说法( )
①  正确
②  错误
【判断题】 自我行为实际上是在综合自己、他人或社会评价的基础上形成和发展起来的。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 马洛斯提出的需要的5个层次中,( )包括要求受到别人的尊重和自己具有内在的自尊心。
①  社交需要
②  生理需要
③  尊重需要
【单选题】 马斯洛的( )认为,需要是人类内在的、天生的、下意识存在的,而且是按先后顺序发展的,满足了的需要不再是激励因素等。
①  双因素激励理论
②  公平理论
③  需要层次论
【判断题】 激励因素---保健因素理论是由美国的行为科学家马斯洛提出的,又称双因素理论。该说法( )
①  正确
②  错误
【单选题】 需要层次论侧重研究工资报酬分配的合理性、公平性及其对职工生产积极性的影响。该说法( )
①  正确
②  错误