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【判断题】【消耗次数:1】
访谈通常内容不是太多,或者访谈对象比较忙,没有更多的时间接受多次访问,可以采用一次性访谈。( )
①
正确
②
错误
参考答案:
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相关题目
【多选题】
根据一次访谈对象的多少,可将访谈分为:( )
①
个别访谈
②
集体访谈
③
直接访谈
④
间接访谈
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【判断题】
调查访问法,按双方接触的方式,可以分为直接访谈和间接访谈。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据收集资料的内容划分,访谈可分为一般性访谈与
①
个别访谈
②
座谈会
③
深度访谈
④
集体访谈
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【多选题】
按照访谈的结构,访谈可以分为()种。
①
结构型
②
无结构型
③
混合型
④
半结构型
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【单选题】
调查访问法按照双方接触的方式,可以分为直接访谈和( )。
①
个别访谈
②
集体访谈
③
间接访谈
④
无结构访谈
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【多选题】
根据研究者是否对访谈过程进行控制和访谈过程是否使用经过严格设计的问卷或提纲,访谈分为:( )
①
非结构性访谈
②
间接访谈
③
直接访谈
④
结构性访谈
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【多选题】
不同性质、不同内容的访谈对于访谈者的不同要求主要是()。
①
性别
②
年龄
③
籍贯
④
品质
⑤
形象气质
⑥
知识结构
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【单选题】
便于对访谈结果进行统计和定量分析的访谈类型是()。
①
个别访谈
②
集中访谈
③
深度访谈
④
结构式访谈
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【单选题】
一般的访谈时间最好为()。
①
4-5小时
②
3-4小时
③
1-2小时
④
半-1小时
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【单选题】
非结构式访谈因实施方式不同,通常有()。
①
重点访谈
②
深度访谈
③
个别访谈
④
集体访谈
⑤
标准化访谈
⑥
客观陈述式访谈
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随机题目
【多选题】
财务管理人才的开发与管理包括( )。
①
建立财务管理人才库,为公司提供大量的财务人才
②
建立竞争的用人机制,让所有财务人员能各尽其才
③
实行有效的激励机制,让所有财务人员能各得其所
④
建立有力的保障机制,努力提高财务人员综合素质
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【多选题】
下列属于商业银行财务报表分析注重的有( )。
①
财务状况的分析
②
经营流动性
③
安全性
④
盈利性
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【多选题】
下列关于财务会计与管理会计的说法中,正确的有( )。
①
财务会计的目标是对外提供决策有用信息
②
管理会计的目标是为内部管理所用
③
财务会计的对象是成本
④
管理会计的对象是资金
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【多选题】
下列关于会计报表的分类的说法中,正确的有( )。
①
按会计报表反映的内容分类可分为财务状况和经营成果
②
按会计报表编报的时间分类可分为月、季、半年和年报
③
按会计报表编制的基础不同可分为内部和外部报表
④
按会计报表服务的对象分类可分为内部和外部报表
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【多选题】
财务报表的局限性包括( )。
①
财务报告没有披露企业的全部信息
②
已经披露的财务信息存在会计估计误差,不一定是真实情况的准确计量
③
管理层的各项会计政策选择,可能使财务报表扭曲企业的实际情况
④
受会计环境和企业会计战略的影响
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【多选题】
资产质量分析中,主要不良资产区域包括( )。
①
坏账
②
其他应收款
③
周转缓慢的存货
④
待摊费用(含长期)
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【多选题】
利润表提供的信息有( )。
①
反映公司获利情况
②
反映公司利润的构成
③
反映税金交纳情况
④
预测公司未来发展趋势
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【多选题】
下列公式中,正确的有( )。
①
应收账款周转次数=赊销净额/应收账款平均余额
②
存货周转次数=销售成本/存货平均余额
③
流动资产周转次数=销售收入/流动资产平均余额
④
总资产周转次数=销售收入/总资产
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【多选题】
常见的危险信号包括( )。
①
财务报告的形式不规范
②
分析数据的反常现象
③
大额的关联方交易
④
大额资本利得
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【多选题】
资产负债表提供的信息有( )。
①
公司所掌握的经济资源
②
公司所负担的债务
③
公司的偿债能力
④
公司所有者所享有的权益
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