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【判断题】【消耗次数:1】
原始社会的儿童公育没有专门的专职人员,但有专门的场所。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
社会学前教育是由专职人员在由社会建立的专门化的()中实施的学前教育。
①
幼儿园
②
托儿所
③
学前教育机构
④
学前班
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【单选题】
关于感染防控专职人员培训,以下正确的是( )
①
应根据专职人员感染防控工作年限分别设置不同的培训方式与内容
②
感染防控知识需要每个专职人员全部掌握,所以不必划分原专业类别,统一培训
③
培训模式确定后,不可以更改
④
以讲带学,专职人员可根据负责的工作选择话题备课的方式,主动学习
⑤
以上都对
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【多选题】
原始社会儿童教育的形式是()。
①
学校教育
②
公有
③
公养
④
公育
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【多选题】
中国古代儿童公育的特点主要有()。
①
没有专门的场所
②
没有专门的专职人员
③
以生活经验为教育内容
④
以口耳相传为教育手段
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【多选题】
原始社会末期出现的“庠”是()。
①
储存粮食的地方
②
敬老养老的地方
③
儿童公育的场所
④
氏族祭祀的场所
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【单选题】
会计机构保管会计档案的专职人员不得由单位( )担任。
①
出纳人员
②
会计人员
③
会计师
④
会计机构负责人
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【单选题】
关于原始社会习惯与法的区别的表述正确的是()。
①
前者是自觉形成的,后者是自发形成的
②
前者代表社会全体成员利益,后者代表掌权阶级利益
③
前者的内容比后者狭窄
④
前者没有强制力,后者有强制力
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【单选题】
原始社会的保障形式是
①
氏族保障
②
主从保障
③
家庭保障
④
社会保障
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【判断题】
原始社会的儿童可以在一些宗教活动中学到知识。
①
正确
②
错误
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【多选题】
我国古代儿童公育的主要内容有()。
①
生产劳动教育
②
生活习俗教育
③
原始宗教教育
④
原始艺术教育
⑤
体格和军事教育
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随机题目
【单选题】
扁平组织结构的优点有:信息传递快、节省管理费用、便于领导了解基层、对下属较多分权、( )等。
①
对领导人素质要求不高
②
有利于解决复杂问题
③
主管和下属结成较大集体
④
信息失真大
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【单选题】
事业部制组织分为三层:公司本部、( )和工厂。
①
利润中心
②
投资中心
③
成本中心
④
事业部
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【单选题】
组织设计一般经历:目标分解、部门化搭建、明确权责和( )。
①
形成组织结构图
②
形成工作描述
③
形成任职资格
④
形成工作说明书
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【多选题】
工作环境是员工职业安全管理的基础。劳动合同法第十七条第8款,劳动合同应当具备“劳动保护、劳动条件和职业危害防护”条款。这一条款对工作分析的影响是:( )。
①
工作分析要分析安全保护
②
工作分析要分析工作危害
③
工作分析要分析工作环境
④
工作分析要分析劳动保障体系
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【多选题】
下列属于工作分析的信度测量方法的是:( )。
①
内部一致性信度
②
外部一致性信度
③
评分者一致性信度
④
再测信度
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【多选题】
横向分类要遵循的原则包括:( )。
①
单一类别
②
主管选择
③
时间占比
④
归属程度
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【多选题】
事业部制组织的三要素是:( )。
①
独立自主权
②
独立投资
③
独立利益
④
独立市场
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【多选题】
事业部制组织的缺点有:( )。
①
信息不对称
②
规模庞大
③
横向协调困难
④
管理成本高
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【单选题】
你认为矩阵制组织最大的缺点是:( )。
①
双重领导
②
领导责任不清
③
决策延迟
④
缺乏竞争
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【单选题】
组织规范性形成的方法有:形成规制、程序、政策,进行培训和( )。
①
培植良好企业文化
②
进行工作分析
③
强化考核评估
④
编制工作说明书
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