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【单选题】【消耗次数:1】
给心室肌一次额外的剌激,如果剌激落在心室肌有效不应期之后,则可以引起一次额 外的兴奋,此兴奋发生在下次窦房结的兴奋到达之前,故称为
①
期前兴奋
②
期前收缩
③
代偿间歇
④
心脏早搏
参考答案:
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相关题目
【单选题】
比较大的阈上刺激才能使心室肌再次兴奋发生在()
①
绝对不应期
②
相对不应期
③
局部反应期
④
有效不应期
⑤
超常期
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【判断题】
细胞一次兴奋后,兴奋性最低的是超常期。
①
正确
②
错误
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【单选题】
心室肌的有效不应期一直延续到
①
收缩期开始
②
收缩期中间
③
收缩期结束
④
舒张期开始之后
⑤
舒张期结束
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【单选题】
心室肌的有效不应期一直延续到
①
收缩期开始
②
收缩期中间
③
收缩期结束
④
舒张早期
⑤
舒张期结束
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【单选题】
期前收缩之后出现代偿间歇的原因是:
①
窦房结的节律性兴奋延迟发放
②
窦房结的节律性兴奋传出速度减慢
③
窦房结的节律性兴奋少发放一次
④
期前收缩的有效不应期特别长
⑤
窦房结随后的一次节律性兴奋刚好落在期前收缩的有效不应期中
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【单选题】
心室肌有效不应期的长短主要取决于
①
动作电位0期除极速度
②
阈电位水平的高低
③
动作电位2期的长短
④
动作电位3期的长短
⑤
钠-钾泵的功能
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【单选题】
心室肌有效不应期的长短主要取决于
①
动作电位0期除极速度
②
阈电位水平的高低
③
动作电位2期的长短
④
动作电位3期的长短
⑤
钠-钾泵的功能
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【单选题】
组织兴奋后处于绝对不应期时,其兴奋性为:
①
大于正常
②
等于正常
③
小于正常
④
接近于零
⑤
无限大
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【单选题】
组织兴奋后,处于绝对不应期时,其兴奋性为
①
零
②
无限大
③
大于正常
④
小于正常
⑤
等于正常
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【单选题】
窦房结兴奋快速传播到房室结,主要依靠
①
前结间束
②
后结间束
③
中结间束
④
心房肌
⑤
心房内优势传导通路
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随机题目
【多选题】
不列入工资总额的是()。
①
A计划生育独生子女补贴
②
B自然科学奖
③
C技术改进奖
④
D劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费
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【多选题】
著作权包括()。
①
A人身权
②
B隐私权
③
C财产权
④
D自由权
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【多选题】
下列哪些项属于工资总额()。
①
A计时工资
②
B计件工资
③
C奖金
④
D津贴和补贴
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【多选题】
属于聘用合同期限的有()。
①
A短期
②
B中长期
③
C长期
④
D以完成一定工作为期限
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【单选题】
担任高级专业技术职务一般应当具备什么学历()
①
A大学本科
②
B研究生
③
C高中
④
D大专
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【单选题】
被授予专利权的单位未与发明人、设计人约定,也未在其依法设置的规章制度中规定专利奖励的方式和数额,应在专利公告之日起3个月内给发明人、设计人奖金。一项发明专利的奖金不少于()元。
①
A1000
②
B2000
③
C2500
④
D3000
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【单选题】
劳动者提前()以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
①
A十五日
②
B三十日
③
C六十日
④
D三个月
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【单选题】
劳动争议仲裁时效为()。
①
A半年
②
B一年
③
C两年
④
D三年
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【单选题】
国家实行劳动者平均每周工作时间不得超过()小时。
①
A41
②
B42
③
C43
④
D44
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【单选题】
职工累计工作已满10年不满20年的年休假()天。
①
A5
②
B10
③
C15
④
D20
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