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【判断题】【消耗次数:1】
幼儿律动创编中的基本动作是指幼儿在反射动作的基础上发展起来的生活动作如跑、跳、摇头、击掌、招手等
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
走、跑、跳、摇头、点头属于哪一类动作
①
基本动作
②
舞蹈动作
③
韵律动作
④
模仿动作
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【单选题】
舞蹈动作不同于一般的生活动作,是在什么动作的基础上,经过艺术]加工整理、提炼美化而成的动作
①
劳动
②
生活
③
模仿
④
基本
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【单选题】
婴儿最先发展起来的动作是( )。
①
颈部动作
②
头部动作
③
大肌肉动作
④
小肌肉动作
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【单选题】
在律动创编中由故事开始的活动设计适合用于什么样的律动动作组合的学习和创编活动
①
艺术性
②
情节性
③
表演性
④
娱乐性
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【单选题】
幼儿韵律活活动中的一般生活动作又可称为
①
生活动作
②
模仿动作
③
具象动作
④
基本动作
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【判断题】
幼儿的韵律活动的动作包括肢体动作和手指动作
①
正确
②
错误
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【判断题】
婴幼儿的动作发展是从分化动作的整体动作。
①
正确
②
错误
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【单选题】
移动的动作,包括腾空过程的跑、跳动作和手指、脚腕、肩膀、膝盖等部位较精细的动作适合几岁幼儿
①
0-3
②
3—4
③
2-4
④
4-6
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【单选题】
徒手操中,幼儿的上肢动作是指()
①
举、振、转、绕等动作
②
举、振、屈、转等动作
③
举、屈、伸、转、绕
④
举、振、屈、伸、绕等动作
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【单选题】
徒手操中,幼儿的上肢动作是指( )。
①
举、振、转、绕等动作
②
举、振、屈、转等动作
③
举、屈、伸、转、绕
④
举、振、屈、伸、绕等动作
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随机题目
【单选题】
企业创新的主要内容是()
①
目标创新
②
制度创新
③
环境创新
④
技术创新
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【单选题】
管理者必须因地制宜地将管理知识与具体管理活动相结合,这里强调的是()
①
管理的科学性
②
管理的艺术性
③
管理学的历史性
④
管理学的实用性
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【单选题】
某雇员在一个岗位上已经工作了多年,他现在的工作状况却并不令人满意,其直接上司对此也感到十分困惑。从管理的角度看,你认为对他今后采取什么措施?()
①
明确告诉他,如不改进工作,将要被解雇
②
让他继续留在现在的岗位,并再观察一段时间
③
向他说明领导的困惑,希望他努力改进工作
④
与他共同分析原因,寻求改进的措施
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【单选题】
决策的组织落实过程是()
①
计划过程
②
组织设计过程
③
领导过程
④
控制过程
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【单选题】
根据菲德勒的领导理论,影响领导有效性的情景因素包括()
①
职位权力
②
任务结构
③
上下关系
④
以上都正确
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【单选题】
以使管理幅度增加的因素是()。
①
下属的工作内容和性质相近
②
主管人员处于较高层次
③
下属的能力较差
④
组织所面临的环境变化较快
⑤
下属空间分布分散
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【单选题】
下述选项中不属于激发冲突的策略是()
①
第三者裁判
②
引入一名“批评家”
③
组织机构重建
④
运用模棱两可的信息
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【多选题】
从科学的定义上讲,存在管理必须具备以下条件:()
①
必须是两个人以上的集体活动
②
必须是具有盈利动机的集体活动
③
必须是正式组织
④
必须是非正式组织
⑤
必须具有一致认可的、自觉的目标
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【单选题】
不属于人际关系学说主要观点的是()。
①
企业的职工是社会人
②
生产效率取决于工人的工作态度及与他人的关系
③
企业中实际存在着一种非正式组织
④
人的行为都是由一定的动机引起的
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【单选题】
战略领导者一般指组织的()
①
基层管理者
②
中层管理者
③
高层管理者
④
所有管理者
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