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【判断题】【消耗次数:1】
速度感只会影响节奏感与旋律感,对音乐表现性没有影响。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
儿童文学具有强烈的节奏感。
①
正确
②
错误
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【单选题】
律动是指幼儿在什么的伴随下,有规律地做出富有韵律感、节奏感的身体动作
①
音乐
②
伙伴
③
教师
④
情节
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【判断题】
语言节奏的朗诵既是拍感培养的入门材料,也是理解音乐中的节奏组成成分的入门材料,同时它陪伴幼儿节奏感发展的所有阶段。
①
正确
②
错误
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【判断题】
团体凝聚力对学生个体的影响包括认同感、力量感、归属感。()
①
正确
②
错误
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【单选题】
关于影响职业幸福感的说法不正确的是()
①
选择最适合的职业道路时,要遵循以自己的能力、兴趣选择岗位
②
个人兴趣也是影响我们职业幸福感的重要因素
③
收入高低对于我们能否获得职业幸福感是影响最大的
④
福利对于职业幸福感的获取一点也不重要,可以忽略
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【多选题】
影响幸福感的五因素是指()。
①
积极的情绪
②
事情的投入程度
③
积极的关系
④
意义感
⑤
成就感
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【单选题】
胸膜摩擦感与心包摩擦感的鉴别要点是
①
有无心脏病史
②
患者体质状况
③
屏气时摩擦感是否消失
④
咳嗽后摩擦感是否消失
⑤
变动体位摩擦感是否消失
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【单选题】
根据招聘行业调查显示,工作不安全感对员工工作幸福感和工作绩效都有显著的()影响
①
积极
②
消极
③
互补
④
没有
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【判断题】
旋律与节奏是音乐语言表现手段中最重要的因素。
①
正确
②
错误
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【判断题】
虽然在评定主观幸福感时会受到当时情绪状态与情境的影响,但研究却证实主观幸福感具有主观性
①
正确
②
错误
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随机题目
【简答题】
用人单位不得解除劳动合同的情况有哪些?
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【简答题】
实行综合计算工时制的企业职工,工作日正好是周休息日的,支付工资的标准是正常工资的[填空]。
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【简答题】
我国企业经济性裁员时,不可以裁减的有哪些?
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【简答题】
劳动权利能力和劳动行为能力必须由[填空]实现。
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【简答题】
非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过[填空]。
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【简答题】
劳动者串病或非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于[填空]工资的医疗补助费。
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【简答题】
根据《劳动法》及相关法律法规规定,企业职工患职业病或因工受伤,需要停止工作治疗的,可以给予[填空]个月的停工留薪期。
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【简答题】
被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工[填空]的权利。
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【单选题】
休息日安排劳动者工作的,用人单位应当按照以下标准支付给劳动者工资报酬( )
①
支付不低于工资100%的工资报酬
②
支付不低于工资150%的工资报酬
③
支付不低于工资200%的工资报酬
④
支付不低于工资300%的工资报酬
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【单选题】
劳动就业的主体必须是具有( )的公民。
①
劳动能力
②
劳动行为能力
③
劳动权利能力
④
劳动权利能力和劳动行为能力
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