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【判断题】【消耗次数:1】
亲子依恋是父母与孩子之间二种亲密的情感关系,既有孩子对父母的依恋,也有父母对孩子的依恋。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
回避型依恋的孩子表现特点是()
①
A.猜忌生疑
②
B.紧张
③
C.过分依赖
④
D.喜欢与人交往
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【判断题】
父母唠叨着让孩子整理房间,孩子果然整理了房间。两周后,父母不唠叨了,但孩子依然自己整理房间。这里父母不唠叨了,属于负强化。
①
正确
②
错误
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【单选题】
民主的教养方式父母把孩子作为独立的个体,注意培养孩子的( )
①
独立精神
②
主动精神
③
被动精神
④
创新精神
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【判断题】
孩子的成长有阶段性、连续性、个体性及差异性,父母也有不同的个性及生活观念,这些都会影响父母对待孩子的方式
①
正确
②
错误
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【单选题】
父母很少向孩子提出要求,把尊重孩子的个人意愿放在首位,甚至采取听之任之态度。该父母的养育态度是
①
专制型
②
溺爱型
③
放任型
④
民主型
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【单选题】
放任的家庭教养方式:父母任孩子自由、( )地发展
①
不受约束
②
自由
③
随波逐流
④
严格
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【多选题】
父母期望高、压力太大的孩子通常存在某些情绪或情感问题,主要有( )。
①
焦虑和恐惧
②
逃避或回避
③
对抗或抑郁
④
自负或自卑
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【判断题】
权威型的父母教养方式会抑制孩子的思维。
①
正确
②
错误
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【判断题】
父母期望高、压力太大的孩子通常存在某些情绪或情感问题,如焦虑与恐惧,逃避或回避等。
①
正确
②
错误
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【单选题】
若父母的身高较高,孩子的身高也很高,这种现象叫( )。
①
繁衍
②
遗传
③
发育
④
孕育
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随机题目
【单选题】
制定行动方案应具有全面性和前瞻性,并与职业生涯目标密切配合。
①
正确
②
错误
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【单选题】
不同的人格特点适合不同的职业。
①
正确
②
错误
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【单选题】
事务型的人适合从事会计、秘书、银行、计算等工作。
①
正确
②
错误
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【单选题】
致力于工作上的稳定与安定。大多数的人处于创造力的巅峰,身负重责大任,辈份攀升,表现胜任,指的是晋升期。
①
正确
②
错误
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【单选题】
保守谨慎,注意细节,有责任感,做事按部就属于事务型的特征。
①
正确
②
错误
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【单选题】
企业型的人喜欢冒险竞争,喜欢领导他人,喜欢带领一帮人做成功一件事情,成为团队领袖。
①
正确
②
错误
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【单选题】
艺术型喜欢自由,富有创意,重视自我表达,喜欢借助各种符号、文字等方式表达内心的感受。
①
正确
②
错误
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【单选题】
职业生涯发展阶段理论中的()是指15-17岁,职业偏好逐渐具体化。
①
成长期
②
探索期
③
试探期
④
成熟期
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【单选题】
发展持续而稳定,职位变化不大,没有太大企图心,相对也不易有挫折感,指的是()。
①
昙花一现型
②
多重波段型
③
翻腾不振型
④
稳定状态型
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【单选题】
目前我国大学在校生已经充分认识到职业生涯规划的重要性。
①
正确
②
错误
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