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【单选题】【消耗次数:1】
过程型激励理论包括( )。
①
挫折理论、归因理论、强化理论
②
期望理论、公平理论
③
X理论、Y理论
④
需要层次论、双因素理论、激励需要理论
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相关题目
【单选题】
激励理论可分为内容型激励理论、过程型激励理论和()。
①
期望型激励理论
②
行为改造型激励理论
③
高成就激励理论
④
双因素激励理论
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【单选题】
过程型激励理论包括()。
①
期望理论、公平理论
②
需要层次论、双因素理论、激励需要理论
③
X理论、Y理论
④
挫折理论、归因理论、强化理论
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【多选题】
人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①
期望理论
②
归因理论
③
公平理论
④
强化理论
⑤
挫折理论
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【多选题】
人力资源管理激励理论中过程型激励理论包括( )
①
期望理论
②
归因理论
③
公平理论
④
强化理论
⑤
挫折理论
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【单选题】
内容型激励理论包括( )。
①
X理论、Y理论
②
期望理论、公平理论
③
挫折理论、归因理论 强化理论
④
需要层次论、双因素理论、激励需要理论
查看完整题目与答案
【单选题】
期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①
内容型激励理论
②
过程型激励理论
③
行为改造型激励理论论
④
综合激励理论
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【单选题】
期望激励理论属于哪种类型的激励理论?( )
①
内容型激励理论
②
过程型激励理论
③
行为改造型激励理论论
④
综合激励理论
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【单选题】
在激励理论的分类中,期望理论属( )。
①
需要型激励理论
②
状态型激励理论
③
过程型激励理论
④
动态型激励理论
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【单选题】
强化理论,挫折理论都属于( )
①
内容型激励理论
②
过程型激励理论
③
行为后果激励理论
④
综合激励理论
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【多选题】
下面哪些理论属于激励理论?
①
ERG理论
②
公平理论
③
成就需要理论
④
期望理论
⑤
权变理论
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随机题目
【多选题】
对药物引起的过敏反应叙述正确的是()。
①
A.常见于过敏体质的人
②
B.用药理性拮抗药解救无效
③
C.与用药剂量无关
④
D.用药患者过敏反应几率相等
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【单选题】
“吐下之余,定无完气”的理论基础是().
①
A.气能生津
②
B.气能行津
③
C.气能摄津
④
D.津能载气
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【单选题】
男性患者长期留置导尿管发生附睾炎,可能是因为()。
①
A.血行感染
②
B.输精管蔓延
③
C.淋巴感染
④
D.药物不敏感
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【单选题】
尿道下裂可出现以下异常,但应除外()。
①
A.尿道外口位置异位
②
B.尿道狭窄
③
C.阴茎头扁平
④
D.阴茎包皮呈头巾状折叠于阴茎背侧
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【单选题】
直肠指诊触不到的结构是()。
①
A.输尿管末端
②
B.子宫
③
C.精囊
④
D.阴道后壁
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【判断题】
精气神学说中所谓的“精”,主要是指后天水谷之精().
①
正确
②
错误
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【判断题】
秦医医和提出了“六气病源说”().
①
正确
②
错误
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【判断题】
从检查来看,诊断“肾下垂”的标准错误的是无症状者也应手术。
①
正确
②
错误
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【多选题】
男,74岁,间歇性无痛性全程血尿2月余,尿路造影及CT平扫考虑为肾盂肿瘤,下列说法正确的是()。
①
A.尿路造影见右侧肾盂内不规则的充盈缺损征象
②
B.CT平扫示右侧肾盂内可见软组织块影
③
C.增强扫描右侧肾盂内软组织块影呈轻度强化
④
D.可考虑为右侧肾盂癌
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【多选题】
关于原醛症正确的是()。
①
A.低血钾、高血钠
②
B.血CO2结合力升高
③
C.尿钾排出增多
④
D.血和尿醛固酮含量升高
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