【判断题】【消耗次数：1】
企业采用股票股利进行股利分配，会减少企业的股东权益。
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
下列情形中会使企业减少股利分配的有（）。
①
市场竞争加剧，企业收益的稳定性减弱
②
市场销售不畅，企业库存量持续增加
③
经济增长速度减慢，企业缺乏良好的投资机会
④
为保证企业的发展，需要扩大筹资规模
【单选题】
关于股票股利，说法正确的有（）。
①
股票股利会导致股东财富的增加
②
股票股利会引起所有者权益各项目的结构发生变化
③
股票股利会导致公司资产的流出
④
股票股利会引起负债的增加
【单选题】
某股利分配理论认为，由于对资本利得收益征收的税率低于对股利收益征收的税率，企业应采用低股利政策。该股利分配理论是（ ）。
①
代理理论
②
信号传递理论
③
“手中鸟”理论
④
所得税差异理论
随机题目
【多选题】
从人力资源规划所涉及的范围来看，其内容可以分为哪两个层次？（ ）
①
战略层次的总体规划
②
组织人事规划
③
战术层次的具体规划
④
员工开发规划
⑤
企业组织变革规划
【多选题】
打印一封英文信，要最后达到打印英文信的目的，打字员必须能够系统地操作哪些要素？（ ）
①
熟悉每个英文单词
②
在电脑中拼出相应的单词
③
辨认与修改语法错误
④
把电脑中拼写好的英文打印在纸上
⑤
打字时播放音乐和计时
【多选题】
在当今知识经济发展的新格局下，处于组织中人力资源金字塔顶端的人才资源，在企事业发展中的重要性越来越突出，而人才的获得是平时人力资源管理的哪些工作？（ ）
①
招聘
②
选拔
③
绩效考核
④
薪酬管理
⑤
培训
【多选题】
某大型企业要招聘一位具有10年以上消费品市场工作经验的物流管理经理，一般应选择（ ）为招聘渠道。
①
校园招聘
②
租赁公司
③
内部招聘
④
猎头公司
⑤
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