【单选题】【消耗次数:1】
公司采用剩余股利政策分配利润的根本理由在于( )。
使公司的利润分配具有较大的灵活性
降低综合资本成本
稳定对股东的利润分配额
使对股东的利润分配与公司的盈余紧密配合
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【单选题】 公司采用剩余股利政策分配利润的根本理由在于( )。
①  使公司的利润分配具有较大的灵活性
②  降低综合资本成本
③  稳定对股东的利润分配额
④  使对股东的利润分配与公司的盈余紧密配合
【单选题】 公司采取剩余股利政策分配利润的根本理由,在于 (  )。
①  使公司的利润分配具有较大的灵活性
②  使对股东的利润分配与公司的盈余紧密配合
③     稳定对股东的利润分配额
④      降低综合资金成本  
【判断题】 母公司投资收益和子公司期初未分配利润与子公司本期利润分配和期末未分配利润的抵销时,应编制的抵销分录为:借记“投资收益”、“未分配利润——年初”项目,贷记“盈余公积”、“对股东的分配”和“未分配利润——年末”项目。
①  正确
②  错误
【单选题】 编制合并报表时编制的有关母公司投资收益和子公司期初未分配利润与子公司本期利润分配和期末未分配利润的抵销分录正确的是( )。
①  A.借:投资收益 贷:盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末
②  借:盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末 贷:投资收益
③  借:提取盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末 贷:投资收益 未分配利润——年初
④  借:投资收益 未分配利润——年初 贷:提取盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末
【单选题】 编制合并报表时编制的有关母公司投资收益和子公司期初未分配利润与子公司本期利润分配和期末未分配利润的抵销分录正确的是( )。
①  A.借:投资收益 贷:盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末
②  借:盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末 贷:投资收益
③  借:提取盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末 贷:投资收益 未分配利润——年初
④  借:投资收益 未分配利润——年初 贷:提取盈余公积 对所有者(或股东)的分配 未分配利润——年末
【判断题】 反映未分配利润的账户在“本年利润”、“利润分配”账户。
①  正确
②  错误
【多选题】 利润分配的原则包括( )。
①  依法分配原则
②  妥善处理积累与分配的关系原则
③  同股同权,同股同利原则
④  无利不分原则
⑤  有利必分原则
【多选题】 利润分配的原则包括( )。
①  依法分配原则
②  妥善处理积累与分配的关系原则
③  同股同权,同股同利原则
④  无利不分原则
⑤  有利必分原则
【单选题】 “规定公司必须按照一定的比例和基数提取各种公积金,股利只能从企业的可供股东分配利润中支付。”所体现的利润分配制约因素是( )。
①  资本保全约束
②  资本积累约束
③  超额累积利润约束
④  偿债能力约束
【判断题】 净利润分配和尚未分配利润(或尚未弥补的亏损)。()
①  正确
②  错误
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【判断题】 严格成本控制,限制各种不必要的费用,降低价格销售基本产品战略属于创新战略
①  正确
②  错误
【判断题】 文化作为一种意识形态和控制机制,能够引导和塑造员工的态度和行为
①  正确
②  错误
【单选题】 组织文化通过文化优势创建出一些非正式的约定俗成的群体规范和价值观念,体现了组织文化的( )。
①  凝聚功能
②  创新功能
③  约束功能
④  效率功能
【单选题】 与工作负荷、工作任务和紧迫性或者时间的紧迫性有关的压力( )。
①  挑战型压力
②  生活压力
③  工作压力
④  障碍型压力
【单选题】 管理层次是组织中建立的授权级别的数量,是企业纵向管理的等级层次,又称为( )。
①  组织结构
②  管理跨度
③  控制幅度
④  组织层次
【判断题】 5. 英文书信通常包括信端、信内地址、称呼、正文、结束语、签名、附件、再启等组成部分。
①  正确
②  错误
【判断题】 4.议论文的构成要素有:论点、论据、论证。
①  正确
②  错误
【判断题】 3. Along the road are lines of trees, from which students can find shade from the hot sun. 这是记叙文体的一个常见句式。
①  正确
②  错误
【判断题】 2. 记叙文的五要素是指时间、地点、人物、事情的起因和结果。
①  正确
②  错误
【判断题】 1. 描写文是用语言对客观世界加以主观描绘的一种文体。
①  正确
②  错误