【单选题】【消耗次数:1】
()也称人际沟通,指个体通过一定的语言、文字或肢体语言、动作、表情等表达手段将某种信息传递给其他个体的过程。
人际交往
同伴交往
社会交往
同伴交流
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【单选题】 ()活动是教师通过创造二定的情境和条件,引导学前儿童学习某种人际交往能力的教育活动,期目地在于通过为学前儿童提供交往的机会,构建人际交往的平台,培养幼儿关心、理解、尊重和赞赏他人的人际交往态度。
①  人际交往
②  社会交往
③  亲子交往
④  同伴交往
【单选题】 ()主要指子女与父母间的人际交往活动。
①  人际交往
②  亲子交往
③  同伴交往
④  社会交往
【多选题】 学前儿童人际交往类型有()。
①  亲子交往
②  同伴交往
③  师幼交往
④  与其他社会成员的交往
【单选题】 ()指以同伴为交往对象的活动。
①  人际交往
②  亲子交往
③  同伴交往
④  社会交际
【多选题】 学前儿童人际交往的类型有哪些?()
①  亲子交往
②  同伴交往
③  师幼交往
④  与其他社会成员的交往
【判断题】 如果说需要是人际交往的动力,那么情感是人际交往的纽带
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是人际交往的第一原则
①  平等原则
②  尊重原则
③  诚信原则
④  互利原则
【判断题】 介绍人际交往技巧后让幼儿使用所学技巧是人际交往活动的核心环节。
①  正确
②  错误
【多选题】 人际交往的原则主要包括( )。
①  真诚与信任
②  平等与尊重
③  热情与坦率
④  宽容与互利
【单选题】 称呼是指在人际交往中使用的称谓,在人际交往中,称呼尽管很短,但却颇受关注。
① 
②  ×
随机题目
【判断题】 对手对其自身和行业的假设是竞争对手隐含的部分,需要本企业推测判断。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 企业需要对战略执行情况进行分析评价,以便为下次战略的制定提供参考。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 员工培训着重于传授适用于员工当前工作所需的知识、技能和态度。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源规划的程序首先就是要调查、收集和整理涉及企业战略决策和经营环境的各种信息。
①  正确
②  错误
【多选题】 关于人力资源的解释有三种代表性观点,即:( )
①  成年人观
②  在岗人员观
③  人员素质观
④  成本观
【多选题】 “好吃懒做、唯利是图”,不符合下面哪种思想假设?( )
①  “经济人”假设
②  “社会人”假设
③  “自我实现的人”假设
④  “复杂人”假设
【多选题】 财务报表的比率分析法具体有( )等方法。
①  相关比率法
②  差量比率法
③  效率比率法
④  指标比率法
⑤  构成比率法
【多选题】 个别资金成本率的高低取决于( )等因素。
①  用资费用
②  机会成本
③  筹资费用
④  边际成本
⑤  筹资额
【判断题】 项目团队的工作是以工作为导向的,而非以领导为导向。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 项目管理的四要素指的是( )
①  范围
②  时间
③  成本
④  质量
⑤  风险