【多选题】【消耗次数:1】
激发建设性冲突的策略有( )
利用模棱两可或具有威胁性的信息
引进外人
重新建构组织
任命一名吹毛求疵者
激烈的言语攻击
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 面试时有些问题不好回答,应试者可以采取模棱两可的方法应答。
①  正确
②  错误
【单选题】 对于那些模棱两可不同理解的合同条款应当进行
①  词义分析
②  查字典
③  修改合同
④  违约合同
【判断题】 对于那些模棱两可不同理解的合同条款应当进行词义分析
①  正确
②  错误
【单选题】 下列哪一项是建设性冲突的特点( )
①  双方对实现共同目标都很关心
②  不能接受对方的观点和意见
③  双方都坚持只有自己的观点才是唯一正确的
④  双方沟通减少
【单选题】 下列哪一项不是非建设性冲突的特点( )
①  双方对实现共同目标都很关心
②  不能接受对方的观点和意见
③  双方都坚持只有自己的观点才是唯一正确的
④  双方沟通减少
【多选题】 解决或减少冲突的策略有?
①  设置超级目标
②  采取行政手段
③  拖延与和平共处
④  设置综合领导
⑤  委任态度开明的领导者
【判断题】 冲突管理观认为,组织中冲突不可避免,强调寻找建设性的方法来有效解决冲突,使冲突的破坏性影响最小化
①  正确
②  错误
【单选题】 下述选项中不属于激发冲突的策略是()
①  第三者裁判
②  引入一名“批评家”
③  组织机构重建
④  运用模棱两可的信息
【判断题】 不确定性规避指社会对模棱两可和不确定的未来感到不安的程度。(第2章知识点5霍夫斯蒂德的四种国家文化维度)
①  正确
②  错误
【单选题】 一名员工的绩效的多维性不包括( )。
①  质量指标
②  出勤率
③  团队合作
④  动态性
随机题目
【单选题】 ()依法对安全生产工作进行监督。
①  A安全生产监督管理部门
②  B生产经营单位
③  C安全生产中介机构
④  D工会
【单选题】 依据《安全生产法》的规定,()应当组织有关部门制定本行政区域内生产安全事故应急预案,建立应急救援体系。
①  A省级以上人民政府
②  B各级人民政府
③  C县级以上地方各级人民政府
④  D市级以上负有安全生产监督管理职责的部门
【单选题】 《安全生产法》规定,煤矿企业的安全生产管理机构及安全生产管理人员应履行的职责有()项。
①  A5
②  B6
③  C7
④  D8
【单选题】 按照《安全生产法》的规定,国务院安全生产监督管理部门对全国安全生产工作实施()。
①  A综合管理
②  B综合监督管理
③  C监督管理
④  D规划管理
【单选题】 保障人民群众()安全,是制定《安全生产法》的目的之一。
①  A生命
②  B财产
③  C生命和财产
④  D生命和健康
【判断题】 阳光入射角对光伏发电系统的峰值功率没有影响
①  正确
②  错误
【判断题】 施加预应力的方法有先张法和后张法。
①  正确
②  错误
【判断题】 砌体结构就是由块体和砂浆砌筑而成的受力结构,是砖砌体、砌块砌体和石砌体结构的统 称。
①  正确
②  错误
【判断题】 工程结构设计宜采用以概率理论为基础、以分项系数表达的极限状态设计方法。
①  正确
②  错误
【判断题】 能被吸入人体肺泡的粉尘对人体的危害性最大
①  正确
②  错误