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【判断题】【消耗次数:1】
团队中成员和领导之间的关系应该建立在信任的基础之上,如果没有信任,团队成员之间的交流和合作就不可能。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
毛总所领导的团队成员之间了解不多,互不信任,他想在团队里营造良好的信任氛围。关于营造良好的信任氛围的方法,说法不正确的是( )。
①
不需授权给团队成员
②
开诚布公
③
给予反馈和赞扬
④
客观并一视同仁
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【单选题】
毛总所领导的团队成员之间了解不多,互不信任,他想在团队里营造良好的信任氛围。关于营造良好的信任氛围的方法,说法不正确的是( )。
①
不需授权给团队成员
②
开诚布公
③
给予反馈和赞扬
④
客观并一视同仁
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【单选题】
一切友好的关系都是建立在信任的基础上的,但在团队中建立信任并不是一件容易的事情。关于洪经理的一些领导行为中,不能帮他的团队建立信任关系的是( )
①
他在会议中认真倾听团队成员的意见,并真诚地说出自己的看法
②
他在会议中经常表扬那些他比较喜欢的同志
③
他总是带头承认自己在工作中所犯的错误和过失
④
他在日常工作中,选择合适的团队成员赋予他们一定的职权,让他们作出决定和解决问题
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【判断题】
团队总是可以促成团队成员之间的合作。
①
正确
②
错误
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【单选题】
团队成员之间很少面对面地交流,而是通过电子方式进行交流,这样的团队是()。
①
研发团队
②
虚拟团队
③
供销团队
④
项目团队
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【单选题】
在工作中,团队成员间的相互信任能带来很多好处,属于充分信任的表现是( )。
①
团队成员互相诋毁
②
团队成员宁愿自己做自己的事
③
团队成员可以自由地发表不同意见
④
团队成员不愿意承担风险
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【单选题】
某团队领导刚被公司聘任,他想更多地了解该团队成员的情况。对于该团队领导来说,在与团队成员交流的过程中最应该强调的是( )。
①
监督
②
思考
③
控制
④
倾听
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【判断题】
两个镜头之间的关系并不是建立在情节的基础之上,而是建立在视觉基础之上的是动力蒙太奇体系。
①
正确
②
错误
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【单选题】
孙林刚被公司任命为某团队领导,上任之际,他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说,在与团队成员交流的过程中最应该强调的是( )。
①
监督
②
倾听
③
命令
④
控制
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【单选题】
孙林刚被公司任命为某团队领导,上任之际,他想更多地了解该团队成员的情况。对于孙林来说,在与团队成员交流的过程中最应该强调的是( )。
①
监督
②
倾听
③
命令
④
控制
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随机题目
【多选题】
下列不属于增值税征税范围的有( )。
①
单位聘用的员工为本单位提供的运输业务
②
建筑图纸审核业务
③
无偿公益广告业务
④
房地产评估咨询公司提供的房地产评估业务
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【多选题】
依据企业所得税的有关规定,企业外购货物用于下列情形的,应当视同销售确认收入的有( )。
①
用于职工奖励
②
作为门市房对外出租
③
移送至境外分公司用于继续加工
④
用于交际应酬
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【多选题】
根据个人所得税的有关规定,下列说法正确的有( )。
①
雇员取得的半年奖、季度奖,都应该单独作为一个月的工资、薪金所得计征个人所得税
②
居民个人取得全年一次性奖金,一律不得并入当年综合所得
③
演员与他人组合“走穴”演出取得的报酬,应按劳务报酬所得项目计算纳税
④
按照国家或省级地方政府规定的比例缴付的住房公积金存入银行个人账户所取得的利息免予征收个人所得税
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【判断题】
企业当期应缴纳的增值税等于销项税额-进项税额。( )
①
对
②
错
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【判断题】
如果汇算清缴前实际支付的年终奖可以在所得税前扣除。( )
①
对
②
错
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【判断题】
先开票后收款会对销售方产生更大的风险。( )
①
对
②
错
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【判断题】
年终奖的个税优惠计算每年可以享受三次。( )
①
对
②
错
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【判断题】
私车公用企业应与员工签订用车协议。( )
①
对
②
错
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【判断题】
企业应避免把私车公用的费用报销与发放全员性的交通补贴混同。( )
①
对
②
错
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【判断题】
礼品送给公司员工要计算个税。( )
①
对
②
错
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