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【单选题】【消耗次数:1】
组织或系统对其信仰和价值观的表述,属于以下哪项计划的形式
①
宗旨
②
目的
③
目标
④
政策
参考答案:
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相关题目
【单选题】
关于组织目标和价值观,说法正确的是()。
①
价值观不能帮助组织界定员工的行为规范
②
组织的价值观不能规划出组织的愿景
③
组织的价值观和组织目标没有区别
④
组织的目标决定了组织的核心价值观
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【单选题】
关于组织的价值观和目标,说法正确的是?
①
组织的核心价值观决定了组织目标
②
价值观有助于组织界定员工的行为规范
③
组织的核心价值观可以和组织目标分离
④
价值观只和组织的内部利益相关者密切相关
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【单选题】
以下不属于价值观澄清的阶段的是( )。
①
评估价值观
②
选择价值观
③
按价值观行事
④
学习价值观理论
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【多选题】
关于社会主义核心价值观,表述恰当的包括( )。
①
核心价值观是文化软实力的灵魂、文化软实力建设的重点
②
培育和弘扬核心价值观,有效整合社会意识,是社会系统得以正常运转、社会秩序得以有效维护的重要途径,也是国家治理体系和治理能力的重要方面
③
培育和弘扬社会主义核心价值观必须立足中华优秀传统文化
④
牢固的核心价值观,都有其固有的根本。抛弃传统、丢掉根本,就等于割断了自己的精神命脉
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【多选题】
组织发展的价值观包括( )
①
尊重人
②
信任与支持
③
权力平等
④
正视问题
⑤
参与
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【单选题】
价值观包括价值评价、( )和价值追求。
①
价值筛选
②
价值浓缩
③
价值目标
④
价值沉淀
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【单选题】
文化差异主要是文化价值观的不同,文化价值观又分为核心价值观和次要价值观。该说法( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
价值观对动机有( )作用。
①
目的
②
设计
③
评价
④
导向
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【多选题】
组织对正直和道德价值观做出承诺表现为( )。
①
建立控制监督体系
②
高层的行为态度
③
建立行为规范
④
周期性的识别及纠正行为过失
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【多选题】
以下几种价值观错误的是( )。
①
主观为自己,客观为别人
②
个人主义
③
社会主义集体主义
④
合理的利己主义
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随机题目
【多选题】
组距数列中影响各组分配次数的因素是
①
组距的大小
②
组数的多少
③
不同的组限
④
变量值的大小
⑤
分组标志的性质
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【多选题】
影响企业目标市场战略选择的因素包括
①
企业能力
②
市场的类同性
③
产品同质性
④
供应商战略
⑤
产品生命周期阶段
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【判断题】
推销观念的营销顺序是从市场到企业,注重将产品销售给目标顾客。
①
正确
②
错误
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【判断题】
消费者自我保护意识增强,政府环境保护力度加大是社会营销观念出现的市场背景。
①
正确
②
错误
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【判断题】
不是所有的企业都有自己的营销哲学。
①
正确
②
错误
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【判断题】
市场营销的概念是随着企业营销实践和市场环境的变化而不断发展变化的。
①
正确
②
错误
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【单选题】
抽样调查的主要目的是
①
了解现象发展的具体过程和变化趋势
②
对调查单位作深入具体的研究
③
用样本指标对总体综合数量特征作出具有一定可靠程度的推断估计
④
2为计划和决策提供详细生动的资料
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【判断题】
小批单件生产中,一般不存在完工产品与在产品之间分配费用问题。
①
正确
②
错误
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【单选题】
划分产品成本计算的基本方法和辅助方法的标准是()。
①
成本计算工作是否简化
②
是否需要进行完工产品与在产品的费用分配
③
是否是计算产品成本必不可少的
④
应用是否广泛
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【判断题】
生产特点是决定产品成本计算对象的唯一因素
①
正确
②
错误
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