【单选题】【消耗次数:1】
小企业在面试的过程中根据预先设定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者面对面的交流,对应聘者进行标准化评价的面试过程被称为( )。
非结构化面试
结构化面试
半结构化面试
小组面试
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相关题目
【单选题】 根据面试的标准化程度,面试可以分为结构化面试、非结构化面试和()。
①  半结构化面试
②  单独面试
③  系列式面试
④  小组面试
【判断题】 根据面试的标准化程度,面试可以分为结构化面试、非结构化面试和半结构化面试
①  正确
②  错误
【单选题】 与结构化面试比,非结构化面试的面试过程具有 ?。
①  确定性
②  非确定性
③  发散性
④  非发散性
【简答题】 根据面试的标准化程度,面试可以分为[填空1]、非结构化面试和半结构化面试
【单选题】 ()面试也称为标准化面试,是指依照所需岗位胜任特征确定面试的维度,在每个测评维度上事先编制好面试题目,严格遵循特定程序,对应聘者进行客观评价。
①  单独面试
②  结构化面试
③  半结构化面试
④  非结构化面试
【简答题】 根据面试的标准化程度,面试可以分为结构化面试、非结构化面试和[填空1]
【简答题】 根据面试的标准化程度,面试可分为:结构化面试、非结构化面试和[填空1]。
【判断题】 非结构化面试是依照所需岗位胜任特征确定面试维度,在每个测评维度上事先编制好题目,严格遵循待定程序,对应聘者进行客观评价。
①  正确
②  错误
【判断题】 结构化面试是依照所需岗位胜任特征确定面试维度,在每个测评维度上事先编制好题目,严格遵循待定程序,对应聘者进行客观评价。
①  正确
②  错误
【判断题】 半结构化面试是指在面试中事先没有规定的框架结构,也不使用有确定答案的固定问题,而是主试者通过与应聘者开放式、任意式的谈话,深入地了解应聘者某些方面特征的面试。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 对一些特殊矩阵采用压缩存储的目的主要是为了( )。
①  表达变得简单
②  对矩阵元素的存取变得简单
③  去掉矩阵中的多余元素
④  减少不必要的存储空间的开销
【单选题】 若INDEX(S,T)表示求T在S中的位置的操作,则对于S=“Beijing&Nanjing”,T=“jing”,INDEX(S,T)=( )。
①  2
②  3
③  4
④  5
【单选题】 设二维数组A[0…m-1][0…n-1]按行优先顺序存储在内存中,第一个元素的地址为p,每个元素占k个字节,则元素aij的地址为( )。
①  p +[i*n+j-1]*k
②  p+[(i-1)*n+j-1]*k
③  p+[(j-1)*n+i-1]*k
④  p+[j*n+i-1]*k
【单选题】 两个字符串相等的条件是( )。
①  两串的长度相等
②  两串包含的字符相同
③  两串的长度相等,并且两串包含的字符相同
④  两串的长度相等,并且对应位置上的字符相同
【单选题】 若数组A[0…m][0…n]按列优先顺序存储,则aij地址为( )。
①  LOC(a00)+[j*m+i]
②  LOC(a00)+[j*n+i]
③  LOC(a00)+[(j-1)*n+i-1]
④  LOC(a00)+[(j-1)*m+i-1]
【单选题】 下面的说法中,只有( )是正确的。
①  字符串的长度是指串中包含的字母的个数
②  字符串的长度是指串中包含的不同字符的个数
③  若T包含在S中,则T一定是S的一个子串
④  一个字符串不能说是其自身的一个子串
【单选题】 采用稀疏矩阵的三元组表形式进行压缩存储,若要完成对三元组表进行转置,只要将行和列对换,这种说法( )。
①  正确
②  错误
③  无法确定
④  以上均不对
【单选题】 空串和空格串( )。
①  相同
②  不相同
③  可能相同
④  无法确定
【单选题】 已知二维数组A10×10中,元素a20的地址为560,每个元素占4个字节,则元素a10的地址为( )。
①  520
②  522
③  524
④  518
【单选题】 字符串采用结点大小为1的链表作为其存储结构,是指( )。
①  链表的长度为1
②  链表中只存放1个字符
③  链表的每个链结点的数据域中不仅只存放了一个字符
④  链表的每个链结点的数据域中只存放了一个字符