【单选题】【消耗次数：1】
根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和（ ）。
①
在职培训
②
新招聘员工上岗前培训
③
对老员工的培训
④
轮岗培训
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【多选题】
新员工培训的意义有：
①
使其明确企业的发展目标
②
做好自身职业规划，实现自我管理
③
缓解员工对新环境的陌生感和压力
④
结合员工自身发展空间，提供富有挑战性的工作
【单选题】
<p>员工培训的基本程序是（）</p>
①
培训需求分析→制定培训计划→设计培训课程→培训实施→培训效果评估
②
培训需求分析→设计培训课程→制定培训计划→培训实施→培训效果评估
③
制定培训计划→培训需求分析→培训实施→设计培训课程→培训效果评估
④
制定培训计划→设计培训课程→培训效果评估→培训实施→培训需求分析
随机题目
【单选题】
社会意识的相对独立性告诉我们（）
①
落后的社会意识会随着它的物质基础的消灭而同时消灭
②
落后的社会意识在它的物质基础消灭以后还会存在一段时期，但不可能永久地存在下去
③
落后的社会意识在它的物质基础消灭以后还将永久地存在下去
④
落后的社会意识平于它的物质基础的消灭而消灭
【单选题】
马克思根据人的发展状况把人类历史划分为集资更替的三大社会形态,这三大社会形态是（）。
①
自然经济社会、商品经济社会、产品经济社会
②
无阶级社会、阶级社会、阶级消灭了的社会
③
人的依赖性社会、物的依赖性社会、个人全面发展的社会
④
原始公有制社会、私有制社会、共产主义公有制社会
【单选题】
辩证法发展过程中经历的三种历史形态是（）。
①
朴素辩证法、唯心辩证法、唯物辩证法
②
唯物辩证法、社会辩证法、自然辩证法
③
唯心辩证法、系统辩证法、科学辩证法
④
自然辩证法、历史辩证法、革命辩证法