【多选题】【消耗次数:1】
我国公民享有选举权利的内容包括( )
提名权
选举权
被选举权
罢免权
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【单选题】 凡年满()的我国公民,均依法享有选举权和被选举权。
①  16周岁
②  18周岁
③  20周岁
④  22周岁
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①  全体公民
②  年满18周岁的公民
③  享有政治权利的公民
④  年满18周岁的享有政治权利的公民
【多选题】 我国公民享有选举权利的内容包括()。
①  提名权
②  选举权
③  被选举权
④  罢免权
【多选题】 我国公民享有选举权利的内容包括( )
①  提名权
②  选举权
③  被选举权
④  罢免权
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【单选题】 我国宪法规定我国享有选举权和被选举权的人是( )。
①  全体公民
②  全体人民
③  18周岁以上的公民
④  18周岁以上有政治权利的公民
【单选题】 我国宪法规定我国享有选举权和被选举权的人是( )。
①  全体公民
②  全体人民
③  18周岁以上的公民
④  18周岁以上有政治权利的公民
【判断题】 党员受留党察看处分期间,有选举权,没有被选举权。
①  正确
②  错误
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②  16周岁
③  18周岁
④  20周岁
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【多选题】 工作说明书的核心内容是( )。
①  工作性质
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⑤  薪酬管理
【多选题】 在工作特性模型的核心维度中,使员工了解工作意义的维度是( )。
①  反馈性
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⑤  技能多样性程度
【多选题】 工作设计的理论主要包括( )。
①  科学管理原理
②  激励理论
③  组织管理原理
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⑤  工作特征模型理论
【多选题】 工作设计的主要内容有( )。
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【多选题】 工作特性模式的核心维度包括( )。
①  技能多样性
②  任务的同一性
③  任务的重要性
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⑤  工作的绩效
【多选题】 工作说明书的编写要求有( )。
①  体例规范
②  清晰明白
③  具体细致
④  简明扼要
⑤  字迹工整
【单选题】 将明确的任务目标按照工作流程的特点层层分解,并用一定形式的岗位进行落实,这种工作设计形式是( )。
①  基于能力
②  基于任务
③  基于流程
④  基于人员
【单选题】 通过对具有代表性的人物进行分析,提取出个人或个人所属群体的所有人的绩效指标,这种绩效指标提取方法叫()
①  业务流程分析法
②  个案分析法
③  问卷调查法
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【单选题】 管理者单方面地向员工传达绩效评判结果和改正措施,员工听从命令,按指示行动,此种绩效反馈的方式称为()
①  保姆式绩效反馈
②  导师式绩效反馈
③  顾问式绩效反馈
④  长官式绩效反馈
【单选题】 由数名评价者对被评价者过去的工作状况、行为和成果进行回顾、总结、制定出下一个考核期的绩效指标,这种绩效指标提取方法叫()
①  业务流程分析法
②  个案分析法
③  问卷调查法
④  经验总结法