工作再设计就是通过对工作进行重新调整和再设计，使工作更有趣并富有挑战性，以此增强员工的工作满意度，激发员工的工作热情，提高组织工作的效率。工作再设计的途径和方案不包括：（）。

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【单选题】【消耗次数：1】

① 工作弹性化

② 工作轮换

③ 工作扩大化

④ 工作丰富化

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① 头脑风暴法

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② 决策

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