【判断题】【消耗次数:1】
分子式为C5H10的烯烃化合物,其异构体数为6个。
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【单选题】 环戊烷(C5H10)的构造异构体个数( )。
①  3
②  2
③  4
④  5
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①  正确
②  错误
【单选题】 分子式为C7H8的某有机物,它能使酸性高锰酸钾溶液褪色,但不能与溴水反应.在一定条件下与H2完全加成,加成产物一氯代物的同分异构体数目与该有机物一氯代物的同分异构体数目相比
①  前者多
②  后者多
③  一样多
④  无法确定
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①  2-甲基丁烷
②  2,3-二甲基戊烷
③  2-甲基己烷
④  2,3- 二甲基丁烷
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①  正戊烷
②  异戊烷
③  新戊烷
④  不存在这种物质
【单选题】 分子式为 C3H6若为环状烃,则在催化剂催化下,与( )mol氢气加成。
①  3
②  2
③  1
④  0
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①  10个
②  15个
③  5个
④  20个
⑤  25个
【单选题】 分子式为 C3H6 若为链状烃,则在催化剂催化下,与( )mol氢气加成。
①  1
②  2
③  3
④  0
【单选题】 环丁烷(C4H8)的构造异构体个数( )。
①  2
②  1
③  0
④  3
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①  A2B
②  AB
③  AB2
④  A2B4
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【单选题】 提出期望理论的是()。
①  马斯洛
②  卢因
③  弗鲁姆
④  亚当斯
【单选题】 提出公平理论的是()。
①  马斯洛
②  卢因
③  弗鲁姆
④  亚当斯
【单选题】 下列属于常规型技术的是( )。
①  战略计划的制定
②  会计做账技术
③  服务业的设计技术
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【单选题】 下列情况下,宜采用内部提升的是()。
①  高层次管理人员的选拔
②  外部环境剧烈变化时
③  处于成长期的企业
【单选题】 面谈的不足之处在于()。
①  间接反馈
②  无法对表达能力做评估
③  提供的情况有限
④  容易受表面现象的影响
【单选题】 下列选项()不是组织文化的特征。
①  超个体的独特性
②  不稳定性
③  融合继承性
④  发展性
【单选题】 组织变革的第一步是( )。
①  通过组织诊断,发现变革征兆
②  分析变革因素,制定改革方案
③  选择正确方案,实施变革计划
④  评价变革效果,及时进行反馈
【单选题】 规模的扩大对组织结构的影响不包括()。
①  分权化
②  集权化
③  规范化
④  复杂性提高
【单选题】 管理人员选聘时不需要作为主要的考虑标准的是( )。
①  管理的愿望
②  勇于创新的精神
③  强健的体魄
④  较高的决策能力
【单选题】 在下属( )情况下,管理幅度可以适当加大。
①  所处管理层次较高的主管人员
②  工作环境不稳定
③  计划完善
④  不同下属工作岗位的分布比较分散