【单选题】【消耗次数：1】
冷拉率控制法的适用范围是：
①
同炉批钢筋
②
不同炉批钢筋
③
热轧钢筋
④
钢铰线
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相关题目
【单选题】
热轧钢筋的级别是（）
①
HPB235、HPB335、HPB400
②
HPB235、HRB335、HRB400、RRB400
③
HRB235、HPB335、HPB400
④
HRB235、HPB335、HPB400、RHB400
【单选题】
钢筋冷拉时，用控制冷拉率方法控制，如用抽样试验方法确定的控制冷拉率为1%，则（）。（第五章知识点4钢筋的冷加工）
①
应提高抽样试验时的冷拉控制应力
②
视该批钢筋为不合格
③
按1%冷拉率冷拉
④
该批钢筋不适用于冷拉加工
【单选题】
关于钢筋冷拉的说法错误的是()
①
可以控制钢筋冷拉应力对钢筋进行冷拉
②
可以控制钢筋冷拉率对钢筋进行冷拉
③
用冷拉应力控制钢筋冷拉，冷拉后，钢筋长短不一，对要求等长或定长的预应力筋难以满足要求
④
用冷拉应力控制钢筋冷拉，冷拉后屈服点不稳定
随机题目
【多选题】
我国专业技术人才工作的新形势包括（）。
①
A.牢固树立人才引领发展的战略地位
②
B.全面集聚人才、夯实创新人才发展基础
③
C.加快推进人才结构战略调整
④
D.加强党对人才工作的集中统一领导
【多选题】
关于《专业技术人才队伍建设中长期规划（2010－2020年）》，下列表述正确的是（）。
①
A.新中国成立以来第一个专技人才发展规划
②
B.与其他各类人才规划相并列
③
C.与19个重点领域人才规划相衔接的一个专项规划
④
D.今后一个时期我国专业技术人才工作的纲领性文件
【多选题】
我国政府人才公共服务的主要问题包括（）。
①
A.人才公共服务研究滞后
②
B.人才公共服务体系建设财政投入不足
③
C.人才公共服务制度不健全
④
D.人才公共服务体系基础平台建设滞后
【多选题】
我国海外高层次人才的四个“不适应”包括（）。
①
A.高层次留学人才特别是顶尖人才回国偏少，与国内发展对高端人才的需求相比不适应
②
B.留学人员政策环境还不完善，与有史以来最大一波回国潮的形势相比还不适应，缺乏面向全体留学人员的普惠性的政策
③
C.留学人员回国工作、服务和创业过程中，面临诸多生活、工作困难，政府现有服务工作与广大留学人员的期盼和要求不适应
④
D.引进人才方式不够灵活，与留学人员回国形式多样化、人才流动国际化的趋势不适应