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【判断题】【消耗次数:1】
城镇土地使用税采用定额税率,即采用有幅度的差别税额。按大、中、小城市和县城、建制镇、工矿区分别规定每平方米城镇土地使用税年应纳税额。(? ?)
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
城镇土地使用税采用定额税率,即采用有幅度的差别税额。按大、中、小城市和县城、建制镇、工矿区分别规定每平方米城镇土地使用税年应纳税额。(? ?)
①
正确
②
错误
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【判断题】
城镇土地使用税是对在城市、县城、建制镇和工矿区范围内使用土地的单位和个人,按其实际占用的土地面积和规定的土地等级征收的一种税。(? ?)
①
正确
②
错误
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【判断题】
城镇土地使用税是对在城市、县城、建制镇和工矿区范围内使用土地的单位和个人,按其实际占用的土地面积和规定的土地等级征收的一种税。(? ?)
①
正确
②
错误
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【单选题】
城镇土地使用税的税率采用( )。
①
有幅度差别的比例税率
②
有幅度差别的定额税率
③
全国统一定额
④
税务机关确定的定额
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【单选题】
城镇土地使用税的税率采用( )。
①
有幅度差别的比例税率
②
有幅度差别的定额税率
③
全国统一定额
④
税务机关确定的定额
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【单选题】
城镇土地使用税的税率采用( )。
①
有幅度差别的比例税率
②
有幅度差别的定额税率
③
全国统一定额
④
税务机关确定的定额
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【多选题】
根据城镇土地使用税暂行条例规定,下列地区中,开征城镇土地使用税的有( )。
①
城市
②
县城建制镇
③
农村
④
工矿区
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【多选题】
根据城镇土地使用税暂行条例规定,下列地区中,开征城镇土地使用税的有( )。
①
城市
②
县城建制镇
③
农村
④
工矿区
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【单选题】
甲服装厂位于M市郊区,2017年生产区占地面积25 000平方米,办公区占地面积1 500平方米,生活区占地面积3 500平方米。已知城镇土地使用税适用税率每平方米年税额为5元,计算甲服装厂2017年应缴纳城镇土地使用税税额的下列算式中,正确的是( )。
①
25 000×5=125 000(元)
②
(25 000+3 500)×5=142 500(元)
③
(25 000+1 500)×5=132 500(元)
④
(25 000+1 500+3 500)×5=150 000(元)
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【多选题】
下列关于城镇土地使用税的说法中,正确的有( )。
①
城镇土地使用税以建筑面积为计税依据
②
城镇土地使用税以使用面积为计税依据
③
尚未核发土地使用证书的,应由纳税人据实申报土地面积,并据以缴纳城镇土地使用税,待核发土地使用证书后再作调整
④
纳税人占用耕地,已缴纳了耕地占用税的,从批准征用之日起满1年后征收城镇土地使用税
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随机题目
【单选题】
完成任务是领导者的主要任务之一。关于“完成任务”,说法不正确的是? ①领导者需要思考怎样统揽全局并使自己的团队与其他团队相互配合而不会发生冲突;②领导者需要控制自己的感情并理解其他团队成员的情感;③领导者需要明确如何使团队目标与组织的总体目标相适应;④在团队成员承担新任务时,领导者应及时给他们提供培训。
①
②④
②
①③
③
①②
④
③④
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【单选题】
筹划文件时需要考虑很多问题,以下内容正确的是?
①
需要提出哪些论点、思想、建议
②
沟通技巧
③
沟通的方式
④
沟通的目的
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【单选题】
在培训结束后,要对学习效果进行四个层次的评估。在学习刚刚结束后,需要进行评估的内容不包括?
①
学习过程是否愉快
②
是否有改进教学的方法
③
培训使成员的工作效率提高了多少
④
教师的授课条理是否清晰
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【单选题】
建设性反馈是反馈的重要方法之一,关于建设性的反馈,说法不正确的是?①反馈是每日常规活动的一部分; ②反馈是非正式的活动,与正式工作无关; ③反馈是一个双向的过程; ④作为团队领导,不应该鼓励团队成员寻求反馈。
①
①③
②
③④
③
②④
④
①②
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【单选题】
关于组织的价值观和目标,说法正确的是?
①
组织的核心价值观决定了组织目标
②
价值观有助于组织界定员工的行为规范
③
组织的核心价值观可以和组织目标分离
④
价值观只和组织的内部利益相关者密切相关
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【单选题】
正确使用形体语言有助于工作报告获得良好的效果,下面正确的做法是?
①
选择适当的表情来讲述
②
照着报告材料往下念
③
目光不要在某个人脸上停留,以免使听众不自在
④
为了引起注意,盯着某人看
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【单选题】
PEST分析法中,字母E指?
①
社会文化环境
②
技术环境
③
经济环境
④
政治法律环境
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【单选题】
Ansoff矩阵将组织针对什么的四大主要战略加以归类?
①
平衡收支
②
顾客
③
员工
④
产品或服务
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【单选题】
小李喜欢股票,和几个对股票同样有研究的朋友形成了一个小组织,一有时间便聚在一起,讨论现在的股票市场和如何是自己手中持有的股票利益最大化,小李的这个小组织的文化属于哪种?
①
个人文化
②
任务文化
③
角色文化
④
权利文化
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【单选题】
小王的经理在表达自己的观点时总是过于自信,甚至把自己的观点说成即成的事实,小王的经理属于以下哪种类型?
①
好斗型
②
消极型
③
自信果断型
④
自卑型
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