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【多选题】【消耗次数:1】
“他从小就推车,可那时是赤臂滚丁板,推得腰弓背弯,推不完的渊深仇重,推不完的苦难;如今推的啥?推的是胜利,推的是希望,越推腰背越直,越推心越甜。”中所用的辞格是?
①
对比
②
反复
③
拈连
④
设问
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相关题目
【单选题】
推镜头指_________________
①
A.摄影机向被摄体逐渐靠近
②
B.摄影机在空间上下运动拍摄
③
C.摄影机沿着光轴方向前移拍摄
④
D.摄影机沿水平方向运动拍摄
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【单选题】
“工作不推不动,甚至推而不动”属于党员干部“不作为”中的( )。
①
A.打盹型
②
B.木偶型
③
C.太极型
④
D.比划型
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【单选题】
劝贾岛把“鸟宿池边树,僧推月下门”中的“推”字改成“敲”字的人是()
①
韩愈
②
柳宗元
③
苏轼
④
欧阳修
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【判断题】
阴阳说象,而不是质,以象之位推,而不是以数之位推
①
正确
②
错误
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【判断题】
颜之推反对体罚儿童。
①
正确
②
错误
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【单选题】
颜之推是()时期著名的教育家。
①
南北朝
②
两晋
③
唐朝
④
明清
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【判断题】
对于一个动态规划问题,应用顺推或者逆推解法可能会得出不同的最优解
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
向网站请求推式服务的方法有:??
①
频道订阅?
②
页面订阅?
③
信息检索?
④
网页下载?
⑤
在线播放??
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【判断题】
51.唐代皇族推老子为始祖
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
配煤质量对推焦无影响。
①
正确
②
错误
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随机题目
【判断题】
职务分析在人力资源管理各职能中处于基础地位。
①
正确
②
错误
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【判断题】
适当的授权可以增加管理幅度
①
正确
②
错误
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【多选题】
要素计点法是最为普遍的岗位评价方法,他的工作程序是( )。
①
确定要评价的岗位,搜集岗位信息
②
选择并界定薪酬要素
③
确定要素等级
④
确定要素的相对价值
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【多选题】
信度评估是我们对招聘工作所使用工具或者方法正确性和有效性的检验,通常情况下,信度评估可以分为( )
①
效度系数
②
稳定系数
③
评分者信度
④
等值系数
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【判断题】
人力资源与其他资源一样具有不可再生性
①
正确
②
错误
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【多选题】
行为改造型激励理论中具有代表性的是( )
①
公平理论
②
目标设置理论
③
强化理论
④
挫折理论
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【多选题】
人力资源管理的理论基础主要有()。
①
人性假设理论
②
人本管理理论
③
激励理论
④
系统理论
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【单选题】
现代人力资源管理的内容应以( )为中心。
①
事
②
企业
③
人
④
社会
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【判断题】
在员工职业生涯管理中,直线主管的作用非常重要。
①
正确
②
错误
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【单选题】
在管理体制上,现代人力资源管理属于( )。
①
主动开发型
②
以事为中心
③
被动反应型
④
以人为中心
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