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【单选题】【消耗次数:1】
A: This meal is on me. [填空]. B: Thanks, but isnt it my turn to treat you?
①
Its none of your business
②
Ill treat you
③
My pleasure
④
I invite you
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【单选题】
— _________________________— Thanks! Its very kind of you to invite me.
①
How are you?
②
Happy Mid-Autumn Festival!
③
Do you like this festival?
④
Would you like something to have?
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【判断题】
A: Why didnt you tell me you had a girlfriend? B: Its none of your business.
①
正确
②
错误
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【判断题】
A: How do you find your job? B: My friend recommended it to me.
①
正确
②
错误
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【判断题】
A: Would you please help me with my lessons? B: With pleasure.
①
正确
②
错误
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【单选题】
—It took me ten years to build up my business, and it almost killed me.—Well, you know what they say. _____.
①
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Practice makes perfect
③
All roads lead to Rome
④
No pains, no gains
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【单选题】
A: Do I have the pleasure to buy you a drink? B:[填空].
①
Its your pleasure
②
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③
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④
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【单选题】
16. A; John , do you want me to take you to the hospital? B: No, thanks. Ann _____ take me.
①
will
②
is going to
③
may
④
must
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【单选题】
A: Can I help you? B: [填空]. Where do I pay my fees?
①
Thank you
②
As you please
③
Yes, you can
④
Yes, please
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【单选题】
Thanks, you saved my daughter’s life!____________
①
Oh, I’m afraid I didn’t do well enough.
②
No problem.
③
I’m glad I could help.
④
It’s not necessary for you to say so.
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【单选题】
You _____business interfering with my affairs.
①
have none
②
have no
③
have none of the
④
have nothing like
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随机题目
【单选题】
1747年,历史上首次大规模实施工作分析的人是( )。
①
芒斯特伯格
②
泰勒
③
丹尼斯?狄德罗
④
吉尔布雷斯
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【单选题】
在各种工作分析方法中关键事件法属于( )。
①
通用的工作分析方法
②
以工作为基础的工作分析方法
③
以人为基础的工作分析方法
④
以管理为基础的工作分析方法
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【单选题】
战略性工作分析全过程的关键因素是正确挑选( )。
①
分析团队
②
行业专家
③
设计专家
④
主题专家
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【单选题】
功能性职位分析方法的核心是工作者所发挥的( )。
①
素质
②
能力
③
职能
④
功能
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【单选题】
使用问卷法进行工作分析在( )的情况下效果不佳。
①
员工缺乏表达能力或故意夸大其任务的重要性
②
员工获得的信息准确程度高
③
员工的描述能力强
④
员工有心理准备
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【单选题】
临界特质分析系统对工作进行挑选所采用的方法是( )。
①
统计概率
②
特性参数
③
相似矩阵
④
职业矩阵
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【单选题】
( )是一项经济且有效的信息收集方法,它通过对与工作相关的现有文献进行系统性的分析来获取工作信息。
①
问卷法
②
工作实践法
③
工作日志法
④
文献分析法
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【单选题】
采用工作日志法进行工作分析的缺点有( )。
①
对员工的智力要求较高
②
对员工的经验要求较高
③
会遗漏不显著的工作行为
④
员工的描述能力会影响分析的效果
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【单选题】
以工作为基础、以管理型职位为分析对象的职位分析的结构化工作分析方法是( )。
①
管理职位分析问卷法
②
工作要素法
③
职位分析问卷法
④
临界特质分析法
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【单选题】
关键事件法在工作分析中得到广泛应用的领域是( )。
①
结构化工作分析
②
非结构化工作分析
③
以人为基础的工作分析
④
以工作为导向的工作分析
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