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【单选题】【消耗次数:1】
根据《中华人民共和国合同法》的规定,租赁合同的租赁期限在()以上的,合同必须采用书面形式,当事人未采用书面式的,视为不定期租赁。
①
3个月
②
6个月
③
1年
④
2年
参考答案:
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相关题目
【判断题】
《中华人民共和国合同法》规定的合同只可以用书面形式表现。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据《合同法》,应当采用书面形式的合同是( )
①
设备租赁合同
②
建设工程合同
③
承揽合同
④
货物买卖合同
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【判断题】
《合同法》规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。建设工程合同应当采用书面形式
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
法律规定应当采用书面形式的合同,当事人未采用书面形式,但已履行主要义务的,该合同:( )。
①
有效成立
②
可变更可解除
③
无效
④
可撤销
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【判断题】
《合同法》规定, 建设工程合同应当采用书面形式
①
正确
②
错误
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【单选题】
当事人采用书面形式订立合同的,以( )为合同成立地。
①
当事人签约地
②
要约人的主营业地
③
承诺人的主营业地
④
当事人谈判地
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【单选题】
根据《中华人民共和国合同法》的规定,下列合同无效的有
①
损害社会公共利益的合同
②
以合法形式掩盖非法目的的合同
③
违法法律、行政法规的强制性规定的合同
④
恶意串通损害第三人利益的合同
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【判断题】
根据《合同法》第270条的规定,建设工程合同可以采用书面形式。
①
正确
②
错误
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【多选题】
根据《中华人民共和国合同法》的规定,合同的主要条款包括()。
①
当事人的名称或姓名和住所
②
标的
③
数量
④
履行期限、地点和方式
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【多选题】
下列( )是不定期租赁合同
①
租赁期限6个月以上的,当事人未采用书面形式的
②
当事人对租赁期限没有约定或者约定不明确,依照合同法的有关规定仍不能确定的
③
租赁期间届满,承租人继续使用租赁物,出租人没有提出异议的,原租赁合同继续有效,但租赁期限为不定期。
④
租赁合同期限超过20年的
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随机题目
【单选题】
许多组织都有自己的价值标准和行为理念,某集团倡导:“不管我们在何处营业,我们都要尊重他人的生活方式、习惯、文化和爱好。”这体现了其价值观中的( )。
①
责任
②
自由
③
尊重
④
正直
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【单选题】
在工作场所应用QQ、MSN、Skype等软件进行沟通,属于现代信息技术沟通方式中的( )。
①
电子邮件
②
即时信息沟通
③
数字传真
④
视频会议
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【单选题】
小张对小李说“我一点也不同意这种观点,但是,我能理解你,我们的意见出现分歧是有原因的……”,这句话体现了二者所在的团队中( )。
①
人们愿意承担风险
②
团队领导善于授权
③
彼此之间常常针锋相对
④
彼此之间充满了信任和尊重
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【单选题】
领导者需要具备广泛的能力,典型的具有代表性的三种能力是( )。
①
个人能力,表达能力,管理能力
②
社会能力,管理能力,学习能力
③
思维能力,表达能力,学习能力
④
个人能力,社会能力,思维能力
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【单选题】
小新所在公司的车间里噪音很大,照明和通风条件也很差,员工们都很不满意,刘经理被公司派去解决这个问题,他最应该从( )上下手解决这个问题。
①
工作条件
②
福利待遇
③
薪酬水平
④
组织文化
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【单选题】
作为团队领导,支持员工发展的方式是多种多样的,团队领导一般不以( )角色来帮助员工学习。
①
鼓励者
②
教练
③
学员
④
培训师
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【单选题】
木森公司为员工的发展提供了多种培训,由此可见,木森公司的领导在支持员工发展方面扮演了除( )之外的角色。
①
挑战者
②
资源提供者
③
教练
④
鼓励者
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【单选题】
身体语言反馈是反馈的重要方法之一,关于身体语言反馈,说法正确的是( )。
①
在作出反馈时,口头语言比身体语言准确
②
反馈在严肃、紧张的氛围中进行,会取得更好的效果
③
如果身体语言传达的意思与所说的话矛盾,就会传达一种错误的信息
④
在进行身体语言反馈时,无须保存记录
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【单选题】
组织部门中,“负责资金管理和各项收支的计划、控制、核算、分析和考核工作”是( )的基本职责。
①
行政部门
②
市场部门
③
财务部门
④
人力资源部门
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【单选题】
在进行工作绩效评估时,我们可将评估标准划分为四个方面,不属于这四个方面的是( )。
①
成果
②
凝聚力
③
学习
④
培训
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