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【单选题】【消耗次数:1】
( )原则是指战略领导班子内部成员的能力应该相互补充,相互匹配。根据战略管理对领导能力的要求和企业内外部环境变化,选择与主要领导存在能力互补的人员进入领导班子,以弥补主要领导能力的不足。
①
能力匹配
②
特质匹配
③
性格匹配
④
事业匹配
参考答案:
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相关题目
【判断题】
在一个领导班子里,“帅才”应该多一些,以提高领导班子的整体领导能力。
①
正确
②
错误
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【单选题】
领导效率主要取决于领导班子的( ).
①
年龄
②
知识
③
能力
④
年龄、知识及能力的合理构成
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【多选题】
培养下属自我领导能力的方法主要有()
①
示范
②
制定目标
③
奖励和惩罚
④
创造自我领导的组织文化
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【简答题】
长条桌,入口在短边,公司主要领导坐在_____ 处,首席宾客坐在主要领导的_____ 手边
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【判断题】
《中国共产党问责条例》中明确提出,领导班子主要负责人和直接主管的班子成员承担重要领导责任。
①
正确
②
错误
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【多选题】
学校领导班子结构主要包括
①
政治结构
②
专业结构
③
身体结构
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【单选题】
评价管理者的领导能力和影响能力,有关信息的获得来源于( )。
①
上级人员
②
下属人员
③
高层领导
④
协作部门
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【单选题】
评价管理者的领导能力和影响能力,有关信息的获得来源于( )。
①
上级人员
②
下属人员
③
高层领导
④
协作部门
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【判断题】
处理危机的能力是一个领导能力的重要方面。
①
正确
②
错误
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【判断题】
越来越简单的社会建设任务要求提升党的领导能力和执政能力。
①
对
②
错
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随机题目
【多选题】
写好新闻公报应当注意的原则是( )。
①
要有新闻根据
②
要突出新、近点
③
要有爆炸式新闻
④
要简明扼要
⑤
要突出变化点和趣味点
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【单选题】
民主参与法是用来协调( )。
①
外部公众关系
②
顾客公众关系
③
媒介公众关系
④
内部公众关系
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【单选题】
分析组织的自我形象与实际形象之间的现实距离时使用( )。
①
组织形象象限图
②
形象要素调查表
③
语意差异分析法
④
形象要素差距图
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【单选题】
在人际交流中,谈话双方的距离也是传达态度的一种信号,个人距离是( )。
①
0.45米以内
②
0.45-1.22米
③
1.22-3.65米
④
3.65-9米
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【单选题】
把重点事实和主要结论放在文章的最前边,然后按事实的重要性排列事件是( )。
①
倒金字塔结构
②
并列结构
③
顺时结构
④
金字塔结构
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【单选题】
组织形象的基础是( )。
①
员工形象
②
管理形象
③
机构形象
④
产品形象
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【单选题】
组织与公众沟通的重要途径就是运用( )。
①
公关广告
②
人际传播
③
网络
④
大众传播
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【单选题】
组织以自身的名义,在社会上率先发起某种活动,提倡某种有进步意义的新思想是( )。
①
组织广告
②
响应广告
③
公益广告
④
祝贺广告
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【单选题】
( )是所有传播沟通对象中最具社会权威性的对象
①
媒介公众
②
政府公众
③
社区公众
④
名流公众
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【多选题】
公共关系部的主要特点是( )。
①
领导性
②
专业性
③
服务性
④
指挥性
⑤
协同性
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