工资核算与管理实现电算化可以加强工资管理，有利于下列哪些目的(?)。

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【多选题】【消耗次数：1】

① 多发奖金，增加职工收入

② 优化员工配置组织生产和经营

③ 合理控制工资费用，可以有效降低产品成本和减少经营费用

④ 兼顾职工个人、集体和国家三方面的利益

⑤ 企业合理安排现金支出

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【单选题】下列人员工资中，通过“管理费用”科目核算的是（　　）。

① 生产车间工人工资

② 车间管理人员工资

③ 企业管理人员工资

④ 销售部门职工工资

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【单选题】某企业月终分配工资费用，其中生产工人工资40000元，车间管理人员工资10000元，厂部行政管理人员工资30000元，医务及福利部门人员工资8000元。应计入“制造费用”账户借方的工资费用金额为（）元。

① 30000

② 40000

③ 10000

④ 88000

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【多选题】企业分配工资费用时，应贷记“应付职工薪酬”科目，借记以下有关科目（）。

① 生产成本

② 制造费用

③ 管理费用

④ 销售费用

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① 生产成本

② 制造费用

③ 管理费用

④ 销售费用

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【多选题】企业分配工资费用时，应贷记“应付职工薪酬”科目，借记以下有关科目（）

① 生产成本

② 制造费用

③ 管理费用

④ 销售费用

⑤ 财务费用

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【单选题】（）可以实现企业内人员配置不受工资制约、工资不依赖晋升也能增加。

① 绩效工资制

② 岗位工资制

③ 技能工资制

④ 宽带型工资制

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【多选题】工资管理系统中，在工资数据录入时的过滤方案中，可以设置（）。

① 工资项目

② 过滤条件

③ 字体大小设置

④ 排序规则

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【判断题】要素费用中的工资项目是指应计入产品成本中的生产工人的工资。 ( )

① 正确

② 错误

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【多选题】工资管理系统种固定的工资项目有()。

① 基本工资

② 应发合计

③ 扣款合计

④ 实发合计

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【判断题】税法规定，企业支付给职工的合理的工资薪金性质的支出不可税前列支。（　　）

① 对

② 错

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【判断题】安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。

① 正确

② 错误

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【判断题】生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

① 正确

② 错误

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【判断题】国务院安全生产监督管理部门依照安全生产法，对全国安全生产工作实施综合监督管理

① 正确

② 错误

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【判断题】乡镇级以上地方各级人民政府安全生产监督管理部门依照本法，对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。

① 正确

② 错误

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【判断题】烟花爆竹、矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

① 正确

② 错误

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【判断题】安全生产法规定其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；

① 正确

② 错误

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【判断题】安全生产法规定其他生产经营单位，从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

① 正确

② 错误

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【判断题】生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

① 正确

② 错误

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【判断题】生产经营单位的主要负责人和施工管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。

① 正确

② 错误

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【判断题】危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。

① 正确

② 错误

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