【单选题】【消耗次数:1】
人力资源是所有资源中的( )资源。
第四
第三
第二
第一
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【判断题】 在所有资源中,人力资源处于核心地位。
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源战略是人力资源规划的前提,人力资源规划是人力资源战略的延伸。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 人力资源是第一可宝贵的,因而人力资源成为现代管理的核心。
①  正确
②  错误
【单选题】 广义人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是( )的统一。
①  战略计划与战术计划
②  战略规划与组织规划
③  人员计划与组织规划
④  费用计划与人员计划
【多选题】 创业资源包括人力资源和( )。
①  财力资源
②  物质资源
③  技术资源
④  组织资源
【单选题】 人力资源包含两方面内容,一是智力资源,二是()资源
①  经济
②  政治
③  独特
④  社会
【单选题】 ()是人力资源管理程序中的第一步。
①  招聘员工
②  编制人力资源计划
③  选用员工
【单选题】 制定人力资源战略的第一步是( )
①  识别关键问题
②  选择人力资源战略模式
③  环境分析
④  选择最终战略方案
【单选题】 通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息,这项人力资源规划工作的活动是(  )。
①  人员档案资料
②  人力资源预测
③  行动计划
④  控制与评价
【判断题】 人力资源是最重要的资源
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 住房供应要区分收入层次,对中低收入家族提供()。
①  档次较高的市场价商品住房
②  提供社会保障性的廉租住房
③  由所在企业提供住房
④  提供经济适用的商品住房
【单选题】 从总体上看,房地产业主要属于()。
①  第一产业
②  第二产业
③  第三产业
④  第四产业
【单选题】 单位缴存的住房公积金归()
①  企业单位所有
②  事业单位所有
③  行业协会所有
④  职工个人所有
【单选题】 下列不属于影响房地产经济宏观调控效应的因素是()
①  调控政策的正确性
②  宏观调控的时滞
③  地区差异
④  宏观政策的制定者
【单选题】 抗风险能力较弱的开发商因资金债务等问题而难以为继,房地产从业人员减少,失业率和破产率增加。这是房地产周期的()阶段。
①  复苏阶段
②  繁荣阶段
③  衰退阶段
④  萧条阶段
【单选题】 短期住宅存量的供给曲线是()
①  无弹性
②  缺乏弹性
③  富有弹性
④  单一弹性
【单选题】 房地产的涵义是()。
①  建筑地块与房屋建筑物
②  房产和地产的总称
③  房地产行业
④  房屋财产
【单选题】 在房地产经济宏观调控中,最重要的手段是()。
①  财政政策
②  货币政策
③  投资政策
④  法律手段
【单选题】 最有效的手段。()
①  货币政策
②  财政政策
③  产业政策
④  投资政策
【单选题】 地价是()。
①  土地中投入的资本
②  地租的资本化
③  土地使用权的价格
④  土地的价值